Junior Legal & Compliance Officer

Iperal S.p.a · Piantedo, Lombardia, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

Il Gruppo Iperal è un'azienda della GDO presente il Lombardia.

Da 40 anni garantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre 5000 collaboratori .

Dove ci trovi?

  • In oltre 55 punti vendita presenti in 8 province lombarde
  • A Giussano (MB) con un moderno ed innovativo centro dedicato alla logistica e alle produzioni .
  • Nei nostri uffici di Piantedo (SO) con oltre 250 impiegati .

La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori.

Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.

Descrizione

Iperal ricerca una figura di Junior Legal & Compliance Officer da inserire all’interno della Direzione Legale e Compliance.

La risorsa, rispondendo direttamente al Direttore Legale e Compliance e dopo un adeguato periodo di formazione, sarà chiamata a fornire supporto legale e in materia di compliance a tutte le funzioni aziendali e di business, contribuendo attivamente alla tutela degli interessi aziendali e al rispetto delle normative vigenti.

Principali responsabilità

  • Fornire consulenza legale e supporto alle diverse funzioni aziendali su tematiche trasversali, incluse le procedure di audit interno e verifica policy.
  • Collaborare con il Direttore Legale e Compliance nella progettazione e nell’erogazione di attività formative su procedure interne e compliance, rivolte a tutto il personale.
  • Partecipare all’analisi, revisione e valutazione dei processi aziendali, identificando eventuali aree di rischio e proponendo soluzioni migliorative, in ottica di compliance.
  • Effettuare audit periodici per la verifica della conformità alle normative di settore e alle policy aziendali.
  • Redigere e revisionare la contrattualistica d’impresa, prevalentemente in lingua italiana, con particolare riferimento ma non limitatamente a contratti di fornitura, trasporto, cooperazione commerciale, franchising, appalti privati d’opera e di servizi, locazioni commerciali e affitti di ramo.
  • Monitorare le modifiche legislative e regolamentari, gestendo la redazione e l’adeguamento della documentazione inerente le operazioni societarie e commerciali, garantendo la coerenza con le normative applicabili e con le policy aziendali.
  • Fornire consulenza in materia di compliance, privacy, Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001, whistleblowing, sicurezza alimentare, tracciabilità dei prodotti e ulteriori normative rilevanti.
  • Assistere nella gestione del contenzioso stragiudiziale e supportare i consulenti esterni per quello giudiziale.

Requisiti richiesti

  • Laurea magistrale in Giurisprudenza.
  • Esperienza di almeno 1 anno maturata presso uffici legali di aziende strutturate, studi legali associati/internazionali o, in alternativa, conseguimento di un master universitario di II livello in giurista d’impresa.
  • Ottima conoscenza del diritto civile, commerciale, della normativa privacy e del D.Lgs. 231/2001.
  • Spiccate capacità analitiche e di problem solving.
  • Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale.
  • Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Sede ed orario di lavoro

  • Sede: Piantedo Uffici
  • Orario: Full Time da lunedì a venerdì

Inquadramento e retribuzione

Inquadramento e retribuzione sarà commisurata all’esperienza maturata e alle competenze dimostrate nel ruolo.

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Candidatura e Ritorno (in fondo)