Junior Maintenance Engineer

Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica impiantistica. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.

ABOUT THE ROLE - Junior Maintenance Engineer

Per un importante progetto nel settore impiantistico a Ravenna, siamo alla ricerca di un Junior Maintenance Engineer . Il candidato ideale avrà una buona conoscenza dell’impiantistica industriale e dei principali schemi tecnici (P&ID, layout). Ha familiarità con gli strumenti informatici e mostra un approccio analitico, preciso e collaborativo nel lavoro d’ufficio.

Sede di lavoro:

Ravenna (RA)

Responsabilità:

• Redigere, aggiornare e gestire la documentazione tecnica degli impianti (P&ID, layout, schede tecniche, piani di manutenzione).
• Supportare la pianificazione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, in collaborazione con i team di campo.
• Analizzare dati di performance degli impianti per individuare criticità, trend di guasto e opportunità di miglioramento.
• Gestire le distinte materiali , le specifiche tecniche e i ricambi critici.
• Collaborare con i fornitori per la selezione di componenti tecnici e valutazione di offerte.
• Fornire supporto tecnico alla produzione e alle squadre di manutenzione in caso di fermate o modifiche impiantistiche.

Requisiti:

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica , Energetica , Industriale o simili.
• Conoscenza dei principi di impiantistica industriale , componentistica meccanica e fluidodinamica.
• Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici, P&ID e manuali tecnici .
• Ottima padronanza di strumenti Office (Excel in particolare); gradita conoscenza di AutoCAD , SAP PM o software CMMS.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.