Descrizione dell'offerta
Junior Sales Manager Est Europa
In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona
JUNIOR SALES MANAGER est Europa
per azienda italiana leader nel suo settore di riferimento con presenza in oltre
80 Paesi .
Mansioni La risorsa sarà responsabile dello sviluppo e della gestione dei mercati dell' Europa Est
e si occuperà di:
Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente (distributori)
Identificazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali e nuovi mercati
Gestione dei rapporti con distributori e clienti OEM
Analisi dei mercati per incrementare quote e posizionamento competitivo
Negoziazione di offerte commerciali, contratti e scontistiche
Inserimento e gestione ordini tramite gestionale
SAP
Monitoraggio delle performance di vendita e analisi KPI
Redazione di report periodici per la Direzione
Partecipazione a fiere internazionali di settore e sviluppo lead commerciali
Requisiti
Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo (Export / Area Manager)
Ottima conoscenza della lingua
inglese
Disponibilità a trasferte frequenti ( oltre il 50% del tempo )
Spiccate doti relazionali e capacità di negoziazione internazionale
Capacità di lavorare in autonomia e in contesti multiculturali
Ottime capacità di analisi e orientamento al risultato
Costituiscono titolo preferenziale
Laurea ad indirizzo tecnico-commerciale
Conoscenza di
SAP , CX e pacchetto Office (in particolare Excel)
Conoscenza delle dinamiche commerciali dei mercati dell'Est Europa
Caratteristiche dell'offerta
Tipologia contrattuale:
contratto a tempo indeterminato;
CCNL
Metalmeccanico + premio di produzione
Luogo di lavoro : provincia di Verona
Disponibilità oraria : Full-time 8-17
Mensa interna
Fascia retributiva:
indicativamente nella fascia € 30.000 – €40.000 annui lordi;
Ore viaggio
retribuite e indennità di trasferta 75€
Auto aziendale
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo...ea comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
#J-18808-Ljbffr
JUNIOR SALES MANAGER est Europa
per azienda italiana leader nel suo settore di riferimento con presenza in oltre
80 Paesi .
Mansioni La risorsa sarà responsabile dello sviluppo e della gestione dei mercati dell' Europa Est
e si occuperà di:
Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente (distributori)
Identificazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali e nuovi mercati
Gestione dei rapporti con distributori e clienti OEM
Analisi dei mercati per incrementare quote e posizionamento competitivo
Negoziazione di offerte commerciali, contratti e scontistiche
Inserimento e gestione ordini tramite gestionale
SAP
Monitoraggio delle performance di vendita e analisi KPI
Redazione di report periodici per la Direzione
Partecipazione a fiere internazionali di settore e sviluppo lead commerciali
Requisiti
Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo (Export / Area Manager)
Ottima conoscenza della lingua
inglese
Disponibilità a trasferte frequenti ( oltre il 50% del tempo )
Spiccate doti relazionali e capacità di negoziazione internazionale
Capacità di lavorare in autonomia e in contesti multiculturali
Ottime capacità di analisi e orientamento al risultato
Costituiscono titolo preferenziale
Laurea ad indirizzo tecnico-commerciale
Conoscenza di
SAP , CX e pacchetto Office (in particolare Excel)
Conoscenza delle dinamiche commerciali dei mercati dell'Est Europa
Caratteristiche dell'offerta
Tipologia contrattuale:
contratto a tempo indeterminato;
CCNL
Metalmeccanico + premio di produzione
Luogo di lavoro : provincia di Verona
Disponibilità oraria : Full-time 8-17
Mensa interna
Fascia retributiva:
indicativamente nella fascia € 30.000 – €40.000 annui lordi;
Ore viaggio
retribuite e indennità di trasferta 75€
Auto aziendale
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo...ea comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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