Descrizione dell'offerta
Venditore Junior – Milano – P.IVA
Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.
Descrizione posizione: Sales Process è specializzata in marketing, vendita e sviluppo commerciale per aziende italiane. Per ampliamento del team interno, cerchiamo un Venditore Junior ambizioso, organizzato e orientato al risultato, che vuole crescere in un contesto meritocratico e ad alte performance.
Responsabilità: Contattare
lead cald i via telefono e canali digitali Qualificare i potenziali clienti seguendo script e processi strutturati Fissare appuntamenti e condurre le trattative in video call Chiudere la vendita del primo pacchetto Collaborare con il team commerciale sui progetti successivi, con ticket medio di 40.000€ Aggiornare quotidianamente il CRM Raggiungere obiettivi settimanali e mensili di vendita
Requisiti: Esperienza in vendita, preferibilmente B2B, o come Setter/SDR con predisposizione alla chiusura Ottime capacità comunicative e relazionali, anche in video call Forte orientamento a obiettivi e risultati numerici Buona gestione del tempo e organizzazione personale Familiarità con CRM e strumenti digitali P.IVA attiva o disponibilità ad aprirla Presenza a Milano nella nostra sede
Percorso di crescita: Si parte come Venditore Junior, primo step di un percorso strutturato. Con crescita costante e seguendo il processo interno, è prevista la possibilità di presentare in autonomia anche i contratti di progetto, fino all'evoluzione verso il ruolo di Venditore Senior, con provvigioni crescenti e trattative di maggior valore.
Impegno richiesto: Ruolo full-focus: attività lavorativa principale, senza collaborazioni parallele. Compenso: Fisso mensile + fee su ogni pacchetto venduto + provvigione sul valore del progetto alla chiusura del contratto successivo con il team commerciale (piano incentivante meritocratico). Guadagno medio indicativo: 1.600€–3.500€/mese. xjncmbx Cosa offriamo: Formazione continua e affiancamento operativo CRM e procedure già strutturati Ambiente giovane e dinamico Concrete opportunità di crescita professionale Candidati ora se pensi di avere il profilo giusto per una realtà in forte espansione.
Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.
Descrizione posizione: Sales Process è specializzata in marketing, vendita e sviluppo commerciale per aziende italiane. Per ampliamento del team interno, cerchiamo un Venditore Junior ambizioso, organizzato e orientato al risultato, che vuole crescere in un contesto meritocratico e ad alte performance.
Responsabilità: Contattare
lead cald i via telefono e canali digitali Qualificare i potenziali clienti seguendo script e processi strutturati Fissare appuntamenti e condurre le trattative in video call Chiudere la vendita del primo pacchetto Collaborare con il team commerciale sui progetti successivi, con ticket medio di 40.000€ Aggiornare quotidianamente il CRM Raggiungere obiettivi settimanali e mensili di vendita
Requisiti: Esperienza in vendita, preferibilmente B2B, o come Setter/SDR con predisposizione alla chiusura Ottime capacità comunicative e relazionali, anche in video call Forte orientamento a obiettivi e risultati numerici Buona gestione del tempo e organizzazione personale Familiarità con CRM e strumenti digitali P.IVA attiva o disponibilità ad aprirla Presenza a Milano nella nostra sede
Percorso di crescita: Si parte come Venditore Junior, primo step di un percorso strutturato. Con crescita costante e seguendo il processo interno, è prevista la possibilità di presentare in autonomia anche i contratti di progetto, fino all'evoluzione verso il ruolo di Venditore Senior, con provvigioni crescenti e trattative di maggior valore.
Impegno richiesto: Ruolo full-focus: attività lavorativa principale, senza collaborazioni parallele. Compenso: Fisso mensile + fee su ogni pacchetto venduto + provvigione sul valore del progetto alla chiusura del contratto successivo con il team commerciale (piano incentivante meritocratico). Guadagno medio indicativo: 1.600€–3.500€/mese. xjncmbx Cosa offriamo: Formazione continua e affiancamento operativo CRM e procedure già strutturati Ambiente giovane e dinamico Concrete opportunità di crescita professionale Candidati ora se pensi di avere il profilo giusto per una realtà in forte espansione.
Informazioni aggiuntive
Opportunità: Junior Sales Representative a Milano, Lombardia
Sei alla ricerca di una posizione come Junior Sales Representative presso ManpowerGroup a Milano? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 34.000€ – 34.000€ EUR
Tipo di contratto rilevato: Tempo indeterminato
Competenze valorizzate
- Power BI
- Problem solving
- Analisi
- Inglese
- Fatturazione
- Vendite
Lavorare a Milano
Milano è il principale hub economico italiano, con un mercato del lavoro dinamico e opportunità in tutti i settori, dalla finanza alla tecnologia.
Settore: Ingegneria
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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