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Descrizione dell'offerta

Du möchtest Künstliche Intelligenz nicht nur anwenden, sondern ein Unternehmen aktiv in die Zukunft führen?

Für die international tätige Kanzlei Hager & Partners, mit Standorten in Bozen, Mailand und Rom, suchen wir für den Standort Bozen eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die die KI-Strategie entwickelt, vorantreibt und nachhaltig im Unternehmen verankert.

KI Manager

(m/w/d)

Dein Aufgabengebiet:

  • KI mit Zukunft gestalten: Du entwickelst die KI-Strategie sowie die Roadmap kontinuierlich weiter und setzt diese gemeinsam mit der Geschäftsführung erfolgreich um
  • Prozesse neu denken: Du identifizierst Automatisierungspotenziale, evaluierst innovative KI-Lösungen und begleitest deren Einführung im gesamten Unternehmen
  • Innovation vorantreiben: Du testest neue KI-Tools und Plattformen, verantwortest deren Implementierung und sorgst für einen nachhaltigen Einsatz im Arbeitsalltag
  • Menschen begeistern: Du konzipierst Schulungen, vermittelst KI-Kompetenzen und unterstützt Kolleginnen und Kollegen dabei, neue Technologien erfolgreich anzuwenden
  • Qualität sichern: Du stellst sicher, dass der Einsatz von KI fachlichen, ethischen und regulatorischen Anforderungen entspricht und entwickelst Hager & Partners als innovativen Vorreiter im Beratungsumfeld weiter

Dein Profil:

  • Berufserfahrung im Bereich Künstliche Intelligenz, Digitalisierung oder Prozessmanagement
  • Fundierte praktische Erfahrung mit KI-Tools, Automatisierungslösungen und deren Implementierung
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende und Führungskräfte für Veränderungen zu begeistern
  • Sehr gute Deutsch- oder Italienischkenntnisse

Die Kanzlei bietet:

  • Gestaltung statt Verwaltung: Eine neu geschaffene Schlüsselposition mit großem Handlungsspielraum
  • Innovation auf höchstem Niveau: Du arbeitest unmittelbar mit der Geschäftsführung zusammen und gestaltest die digitale Transformation
  • Moderne Arbeitswelt: Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz
  • Persönliche Weiterentwicklung: Kontinuierliche Weiterbildung sowie Zugang zu den neuesten Entwicklungen im Bereich Künstliche Intelligenz

Diese Position ist im Unternehmen gemäß dem nationalen Kollektivvertrag für Handels- und Dienstleistungsunternehmen (CNEL-Kodex: H011) in der Kategorie 2 eingestuft. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung. Zusätzliche Gehaltselemente, variable Prämien und Benefits erhöhen die Gesamtvergütung.

#J-18808-Ljbffr

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