Descrizione dell'offerta
Il nostro cliente è una multinazionale spagnola leader nella fornitura di soluzioni innovative e sostenibili in ambito energetico, con una forte presenza in Italia e in Europa
Se pensa di essere il profilo ideale per la seguente opportunità, si candidi dopo aver letto la descrizione completa. Efficienza e affidabilità nel servizio, responsabilità sociale, serietà di gestione e solidità economico-finanziaria sono i valori che la contraddistinguono. Sede: Torino Il Ruolo Per rafforzare il team Legal & Compliance, cerchiamo un/una Legal & Compliance Specialist che contribuisca al presidio legale, regolatorio e di compliance dell'azienda. La persona riporterà all'Head of Legal & Compliance e lavorerà a stretto contatto con le principali funzioni aziendali, supportando il business nella gestione di attività legali, documentali, regolatorie e di compliance. Il ruolo si inserisce in un contesto in evoluzione, con nuove progettualità e una crescente attenzione alla gestione del rischio, alla compliance e al supporto legale al business. Responsabilità principali: Supportare il programma di compliance aziendale e l'aggiornamento di policy e procedure, contribuendo alla gestione di privacy, NIS2 e nuove normative; Collaborare ad audit, controlli documentali e report di conformità; Fornire supporto legale operativo alle diverse funzioni aziendali; Gestire, in coordinamento con studi legali esterni, contenziosi, reclami, conciliazioni e riscontri verso autorità o organismi competenti; Supportare la revisione della contrattualistica aziendale e della documentazione regolatoria; Monitorare gli aggiornamenti normativi nei settori energia/gas e, prospetticamente, TELCO; Favorire la diffusione interna degli aggiornamenti normativi e supportare attività di formazione ai dipartimenti interessati. I Requisiti Laurea magistrale in Giurisprudenza. Esperienza indicativa di 3-5 anni in ambito legal, compliance, regulatory affairs o ruoli affini; Buona conoscenza della normativa nazionale ed europea; Esperienza in attività legali, contrattuali, documentali o di compliance; Buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office/Microsoft 365; Capacità di analisi, problem solving, riservatezza e orientamento alla soluzione; Cerchiamo una persona concreta, analitica e collaborativa, capace di lavorare in modo trasversale e con attenzione al dettaglio. Costituiscono titolo preferenziale: Esperienza nei settori utilities, energia/gas o telecomunicazioni; Conoscenza di privacy, Modello 231, NIS2, anticorruzione, risk management o GRC; Conoscenza della lingua spagnola e inglese. Inquadramento e CCNL: Impiegato – CCNL Commercio Range retributivo: 33.000 – 43.000 € Bonus: annuale Benefit: Buoni pasto da 8,50 € al giorno Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. xpavfwm Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l'informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)
Se pensa di essere il profilo ideale per la seguente opportunità, si candidi dopo aver letto la descrizione completa. Efficienza e affidabilità nel servizio, responsabilità sociale, serietà di gestione e solidità economico-finanziaria sono i valori che la contraddistinguono. Sede: Torino Il Ruolo Per rafforzare il team Legal & Compliance, cerchiamo un/una Legal & Compliance Specialist che contribuisca al presidio legale, regolatorio e di compliance dell'azienda. La persona riporterà all'Head of Legal & Compliance e lavorerà a stretto contatto con le principali funzioni aziendali, supportando il business nella gestione di attività legali, documentali, regolatorie e di compliance. Il ruolo si inserisce in un contesto in evoluzione, con nuove progettualità e una crescente attenzione alla gestione del rischio, alla compliance e al supporto legale al business. Responsabilità principali: Supportare il programma di compliance aziendale e l'aggiornamento di policy e procedure, contribuendo alla gestione di privacy, NIS2 e nuove normative; Collaborare ad audit, controlli documentali e report di conformità; Fornire supporto legale operativo alle diverse funzioni aziendali; Gestire, in coordinamento con studi legali esterni, contenziosi, reclami, conciliazioni e riscontri verso autorità o organismi competenti; Supportare la revisione della contrattualistica aziendale e della documentazione regolatoria; Monitorare gli aggiornamenti normativi nei settori energia/gas e, prospetticamente, TELCO; Favorire la diffusione interna degli aggiornamenti normativi e supportare attività di formazione ai dipartimenti interessati. I Requisiti Laurea magistrale in Giurisprudenza. Esperienza indicativa di 3-5 anni in ambito legal, compliance, regulatory affairs o ruoli affini; Buona conoscenza della normativa nazionale ed europea; Esperienza in attività legali, contrattuali, documentali o di compliance; Buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office/Microsoft 365; Capacità di analisi, problem solving, riservatezza e orientamento alla soluzione; Cerchiamo una persona concreta, analitica e collaborativa, capace di lavorare in modo trasversale e con attenzione al dettaglio. Costituiscono titolo preferenziale: Esperienza nei settori utilities, energia/gas o telecomunicazioni; Conoscenza di privacy, Modello 231, NIS2, anticorruzione, risk management o GRC; Conoscenza della lingua spagnola e inglese. Inquadramento e CCNL: Impiegato – CCNL Commercio Range retributivo: 33.000 – 43.000 € Bonus: annuale Benefit: Buoni pasto da 8,50 € al giorno Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. xpavfwm Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l'informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)
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