Descrizione dell'offerta
Per importante azienda cliente, operante nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/una
Legal & Corporate Affairs
da inserire nel team Legal, che contribuirà attivamente alla gestione degli adempimenti societari e al supporto legale delle attività di business.
Responsabilità:
Gestione degli adempimenti societari e corretta tenuta/aggiornamento dei libri sociali, dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee, dei relativi verbali e degli adempimenti successivi, in coordinamento e con il supporto dello Studio Notarile esterno e, in particolare:
Gestione dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee dei Soci, inclusa la predisposizione degli ordini del giorno, delle presentazioni e della documentazione richiesta dalla normativa, nonché la condivisione dei materiali con gli Amministratori, il Collegio Sindacale e, ove necessario, con lo Studio Notarile.
Redazione dei verbali dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee dei Soci e predisposizione delle procure approvate dal Consiglio di Amministrazione per il loro rilascio.
Fornitura di documentazione societaria e supporto ai dipartimenti Finance per le procedure di onboarding della società presso istituti di credito e finanziari, nonché al team Gare Pubbliche per la predisposizione della documentazione necessaria alla partecipazione a gare pubbliche e/o verso clienti istituzionali.
Supporto alle filiali (branch) prive di organi societari propri e predisposizione della documentazione richiesta dalla Capogruppo.
Garantire la gestione e il corretto aggiornamento dei contratti aziendali e delle eventuali integrazioni e allegati;
Laurea magistrale in
Giurisprudenza
3–5 anni di esperienza in ruoli analoghi (in-house o studio legale)
Esperienza in
diritto societario , contrattualistica e contenzioso
Ottima conoscenza della lingua inglese (minimo
B2 )
Costituisce un plus:
abilitazione alla professione forense
Contratto: inserimento diretto a tempo indeterminato.
CCSL Contratto Collettivo Specifico di Lavoro, Livello Quadro.
#J-18808-Ljbffr
Legal & Corporate Affairs
da inserire nel team Legal, che contribuirà attivamente alla gestione degli adempimenti societari e al supporto legale delle attività di business.
Responsabilità:
Gestione degli adempimenti societari e corretta tenuta/aggiornamento dei libri sociali, dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee, dei relativi verbali e degli adempimenti successivi, in coordinamento e con il supporto dello Studio Notarile esterno e, in particolare:
Gestione dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee dei Soci, inclusa la predisposizione degli ordini del giorno, delle presentazioni e della documentazione richiesta dalla normativa, nonché la condivisione dei materiali con gli Amministratori, il Collegio Sindacale e, ove necessario, con lo Studio Notarile.
Redazione dei verbali dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee dei Soci e predisposizione delle procure approvate dal Consiglio di Amministrazione per il loro rilascio.
Fornitura di documentazione societaria e supporto ai dipartimenti Finance per le procedure di onboarding della società presso istituti di credito e finanziari, nonché al team Gare Pubbliche per la predisposizione della documentazione necessaria alla partecipazione a gare pubbliche e/o verso clienti istituzionali.
Supporto alle filiali (branch) prive di organi societari propri e predisposizione della documentazione richiesta dalla Capogruppo.
Garantire la gestione e il corretto aggiornamento dei contratti aziendali e delle eventuali integrazioni e allegati;
Laurea magistrale in
Giurisprudenza
3–5 anni di esperienza in ruoli analoghi (in-house o studio legale)
Esperienza in
diritto societario , contrattualistica e contenzioso
Ottima conoscenza della lingua inglese (minimo
B2 )
Costituisce un plus:
abilitazione alla professione forense
Contratto: inserimento diretto a tempo indeterminato.
CCSL Contratto Collettivo Specifico di Lavoro, Livello Quadro.
#J-18808-Ljbffr
Informazioni aggiuntive
Opportunità: Legal & Corporate Affairs a Roma, Lazio
Sei alla ricerca di una posizione come Legal & Corporate Affairs presso Altro a Roma? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 60.000€ – 90.000€
Tipo di contratto rilevato: Tempo indeterminato
Competenze valorizzate
- Inglese
Lavorare a Roma
Roma offre opportunità lavorative sia nel settore pubblico che privato, con una forte presenza di aziende internazionali e istituzioni.
Settore: Finanza
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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