Descrizione dell'offerta
In questo ruolo potrai contribuire alla governance del Gruppo Cerved supportando le riunioni degli organi sociali e la gestione della documentazione correlata. Lavorerai a stretto contatto con Corporate Affairs e Group Governance per assicurare conformità, dettaglio e tempistiche efficaci. Affronterai tematiche di diritto societario, operazioni straordinarie e gestione libri sociali, con un forte accento sulla precisione e riservatezza. L’opportunità mette al centro l’impatto della governance sull’operatività del gruppo e sulla conformità legale, in un contesto internazionale. Ti offriamo un ruolo chiave per contribuire a una governance efficiente e a una crescita sostenibile del gruppo.
Responsabilità
Supporto all’organizzazione delle riunioni degli organi sociali (Consiglio diAmministrazione e Assemblea) Predisposizione e gestione della documentazione delle riunioni (convocazioni, verbali, materiali) Gestione degli adempimenti successivi alle riunioni degli organi sociali Garantire la corretta tenuta dei libri sociali Supporto alle operazioni societarie straordinarie (fusioni, scissioni) Analisi e approfondimento di tematiche di diritto societario e governance Gestione rapporti con membri degli organi sociali, consulenti esterni e funzioni interne in coordinamento con il responsabile Corporate Affairs e Group Governance Requisiti fondamentali
Laurea in Giurisprudenza; esperienza 2–5 anni in segreteria societaria presso studi o aziende di rilievo Buona autonomia e proattività nel project management Ottime capacità di teamwork e relazioni interne/esterne Elevata precisione, organizzazione e rispetto delle scadenze Riservatezza, problem solving e attitudine all’apprendimento Conoscenza fluente della lingua inglese
#J-18808-Ljbffr
Supporto all’organizzazione delle riunioni degli organi sociali (Consiglio diAmministrazione e Assemblea) Predisposizione e gestione della documentazione delle riunioni (convocazioni, verbali, materiali) Gestione degli adempimenti successivi alle riunioni degli organi sociali Garantire la corretta tenuta dei libri sociali Supporto alle operazioni societarie straordinarie (fusioni, scissioni) Analisi e approfondimento di tematiche di diritto societario e governance Gestione rapporti con membri degli organi sociali, consulenti esterni e funzioni interne in coordinamento con il responsabile Corporate Affairs e Group Governance Requisiti fondamentali
Laurea in Giurisprudenza; esperienza 2–5 anni in segreteria societaria presso studi o aziende di rilievo Buona autonomia e proattività nel project management Ottime capacità di teamwork e relazioni interne/esterne Elevata precisione, organizzazione e rispetto delle scadenze Riservatezza, problem solving e attitudine all’apprendimento Conoscenza fluente della lingua inglese
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