Legal Support

Relyens è il Gruppo mutualistico europeo di riferimento in Assicurazione e Gestione dei rischi specialista degli attori della cura (ospedali, cliniche, RSA, professionisti della salute ) e dei territori (regioni, comuni, eletti locali, centri di gestione )

Per garantire la loro attività e assicurare la qualità dei servizi offerti ai pazienti e ai cittadini, li accompagniamo nella gestione dei rischi legati alla fornitura delle cure, alla gestione del capitale umano o alla cybersicurezza. Implementiamo un approccio globale e unico che combina soluzioni di gestione, prevenzione dei rischi e assicurazione.

Il Gruppo, presente in Francia, Spagna, Italia e Germania con 1.100 collaboratori, ha registrato nel 2024 1.160 mln € di premi raccolti e 674,2 mln € di fatturato. Creata a Lione quasi 100 anni fa da e per le strutture sanitarie, Relyens è una società benefit dal 2021. La sua ragion d'essere è "Agire e innovare al fianco di chi opera nell'interesse generale, per costruire un mondo di fiducia."

Relyens in Italia con le sue sedi basate aTorino e Milano continua nella sua crescita e cerca nuove competenze per il rafforzamento del suo team negli uffici di Milano.

MISSIONE GENERALE

Riportando gerarchicamente al Legal Manager e funzionalmente alla Direzione Legal la risorsa rafforzerà l'attuale Team Legal di Relyens Italia, attualmente composto da 3 persone, e contribuirà alle attività di analisi e monitoraggio dell'evoluzioni del contesto normativo e regolamentare in cui opera la BU italia con particolare riguardo all'ambito della responsabilità civile sanitaria e del diritto assicurativo.

RESPONSABILITÀ:

• Analisi e monitoraggio dell'evoluzioni legislative, normative, regolamentari e giurisprudenziali in materia di diritto assicurativo e responsabilità civile sanitaria anche attraverso la produzione di report settimanali a destinazione della Capogruppo.
• Studio e analisi dei testi di polizza presenti sul mercato.
• Nell'ambito della partecipazione della Società a procedure ad evidenza pubblica, supporto nell'analisi della documentazione di gara, dei requisiti di partecipazione e supporto nella redazione e nella trasmissione dell'offerta.
• Supporto alla creazione di nuovi prodotti e all'aggiornamento delle polizze in linea con le evoluzioni legislative e le richieste di mercato.
• Supporto nella redazione e revisione della documentazione precontrattuale.
• Assistenza e consulenza in ambito contrattuale alle altre funzioni aziendali e ai clienti.
• Collaborazione nei progetti interaziendali e interdipartimentali in ambito assicurativo.
• Supporto al Dipartimento Underwriting in fase di formulazione delle offerte.
• Partecipazione ai Comitati di sottoscrizione.
• Partecipazione agli incontri trimestrali con i giuristi delle altre BU (Francia, Germania, Spagna) facenti parte del Gruppo Relyens, per affrontare tematiche specifiche del settore di riferimento e la disciplina vigente nei rispettivi paesi.

COMPETENZE:

• Laurea in Giurisprudenza e/o Scienze dei Servizi Giuridici
• Ottima conoscenza della normativa di riferimento (con particolare riguardo all'ambito della Responsabilità civile sanitaria e al diritto assicurativo)
• Buona conoscenza (B1/B2) della lingua francese e/o inglese

ESPERIENZA:

• Esperienza di almeno 1 anno maturata in Compagnie Assicurative o in studi legali specializzati in diritto assicurativo o in materia di Responsabilità Civile Sanitaria.
• L'esperienza nella gestione di procedure di gara d'appalto pubbliche sarà considerata un plus.
• L'esperienza in contesti lavorativi internazionali sarà considerata un plus.

MINDSET:

• Autonomia e massima attenzione al dettaglio
• Lavoro di squadra
• Sicurezza relazionale nella gestione all'interno di organizzazioni complesse a diversi livelli
• Time Management e rispetto delle delivery assegnate

SEDE E INQUADRAMENTO :

• Sede: Milano
• Contratto: Permanent
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e Francia

COSA OFFRIAMO :

• Contesto di lavoro internazionale
• Polizza sanitaria e polizza infortuni professionale ed extraprofessionale
• Formazione individuale e collettiva
• Welfare aziendale
• Flessibilità oraria in ingresso ed in uscita
• Smart Working
• MBO
• Buoni pasto

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dalle leggi n. 903/1977 e n. 125/1991, nonché dai decreti legislativi n. 215/2003 e n. 216/2003.