Descrizione dell'offerta
Questa posizione è in MAW
Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.
Attività richieste:
Carico/scarico merce in entrata e uscita
Controllo merce in accettazione
Sistemazione magazzino e mantenimento dell'ordine
Approvvigionamento materie prime al reparto produttivo
Collaborazione con i vari reparti, per il carico automezzi e per le attività di inventario
Requisiti richiesti:
Esperienza pregressa di almeno due anni in ambito logistico
Patentino per la conduzione del carrello elevatore
Disponibilità ad effettuare straordinari, se richiesti
Si offre:
Iniziale inserimento in somministrazione (contratto iniziale 1 mese) con possibilità di proroghe, finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
Inquadramento CCNL METALMECCANICA GI - livello D2
Orario di lavoro:
dal lunedì al venerdì a giornata
Sede di lavoro:
Solbiate Olona (VA)
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
#J-18808-Ljbffr
Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.
Attività richieste:
Carico/scarico merce in entrata e uscita
Controllo merce in accettazione
Sistemazione magazzino e mantenimento dell'ordine
Approvvigionamento materie prime al reparto produttivo
Collaborazione con i vari reparti, per il carico automezzi e per le attività di inventario
Requisiti richiesti:
Esperienza pregressa di almeno due anni in ambito logistico
Patentino per la conduzione del carrello elevatore
Disponibilità ad effettuare straordinari, se richiesti
Si offre:
Iniziale inserimento in somministrazione (contratto iniziale 1 mese) con possibilità di proroghe, finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
Inquadramento CCNL METALMECCANICA GI - livello D2
Orario di lavoro:
dal lunedì al venerdì a giornata
Sede di lavoro:
Solbiate Olona (VA)
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
#J-18808-Ljbffr
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