Altro · Pieve Vergonte, Piemonte, Italia · · 23.000€ - 25.000€


Descrizione dell'offerta

Con un network di oltre 2000 negozi in tutto il mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, Shaka, Goldenpoint, Stefanel. Ogni giorno prepariamo il negozio e accompagniamo il cliente alla scoperta delle nostre collezioni.

Brand OVS

Luogo di lavoro Via Battitore, 100, C/O CC Le Alpi

Tipo di contratto Tempo determinato (Full time)

Salario (RAL) 23.000 euro / 25.000 euro, riparametrato a seconda della durata del contratto e del monte ore settimanale

Responsabilità

Ricevere e gestire la merce, mantenendo l'ordine e la pulizia in magazzino, prevenendo perdite di stock

Organizzare la merce in magazzino, così da rendere più agevoli i nuovi allestimenti in store

Collaborare con il team di vendita per rispondere in maniera tempestiva alle esigenze del negozio

Provvedere al rifornimento del magazzino, in accordo con il calendario commerciale

Individuare proattivamente flussi da rivedere per ottimizzare il lavoro in negozio

Qualifiche

Esperienza significativa in altri contesti retail

Approccio creativo, orientato alla vendita

Interesse per moda o fashion retail

Conoscenza dell’utilizzo di tecnologie digitali per la gestione della merce

Perché scegliere il gruppo OVS? In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.

Benefici

Welfare aziendale e percorsi di wellbeing e parenting

Percorsi di formazione tecnica ed accesso a piattaforma di e-learning

Sconti del 25% su tutti i nostri brand

Accesso a vantaggi e pacchetti riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...)

Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche

Assicurazione sanitaria prevista dal contratto

Equal Opportunity Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.

#J-18808-Ljbffr

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