Altro · Leivi, Liguria, It · · 24.000€ - 28.000€


Descrizione dell'offerta

Cosa Offriamo

Contratto di somministrazione con scopo assuntivo Orario di lavoro full‑time dal lunedì al venerdì: 8:00‑12:00 e 13:30‑17:30, con possibilità di flessibilità Accesso al fondo Ebitemp e al sistema di Welfare Nazionale per il Lavoro Temporaneo, che garantisce numerosi vantaggi ai lavoratori somministrati Inserimento al 5° livello CCNL Metalmeccanico – Artigianato, con retribuzione commisurata all’esperienza Inserimento lavorativo a partire da Luglio 2026 Descrizione del ruolo

La risorsa selezionata, inserita all’interno del magazzino dell’azienda cliente a San Giorgio delle Pertiche (PD), si occuperà, in completa autonomia, della gestione delle attività logistiche e di movimentazione della merce. Nello specifico svolgerà operazioni di carico e scarico, stoccaggio dei materiali, preparazione degli ordini, approvvigionamento delle linee produttive e controllo delle giacenze. Utilizzerà il carrello elevatore per la movimentazione dei materiali e collaborerà con i reparti produttivi per garantire il corretto flusso delle merci. Responsabilità

Operazioni di carico e scarico Stoccaggio dei materiali Preparazione degli ordini Approvvigionamento delle linee produttive Controllo delle giacenze Quali requisiti chiediamo

Esperienza pregressa di almeno 2 anni come magazziniere Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità Buona capacità di utilizzo del muletto frontale Esperienza nelle attività di carico/scarico e gestione del magazzino Buona dimestichezza con documenti di trasporto e bolle Precisione, affidabilità e capacità organizzative Attitudine al lavoro in team Disponibilità immediata o in tempi brevi Descrizione Azienda Cliente

L’azienda cliente è una realtà specializzata nella progettazione e realizzazione di cablaggi elettrici per il settore industriale, nota per l’attenzione alla qualità e all’innovazione. Ambiente di lavoro

Il contesto è dinamico e strutturato, caratterizzato da collaborazione interdipartimentale, attenzione alla sicurezza e valorizzazione delle competenze professionali. L’ambiente favorisce l’integrazione dei nuovi collaboratori mediante un adeguato percorso di affiancamento e formazione operativa. Informazioni sull’uguaglianza e privacy

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.

#J-18808-Ljbffr

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