MANUTENTORE MECCANICO

• Azienda strutturata ed all'avanguardia
• Ruolo con possibilità di crescita

Azienda

L'azienda è una realtà affermata nel settore Industrial / Manufacturing, con una struttura di medie dimensioni. Si distingue per il suo impegno nell'innovazione e nell'efficienza operativa, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e ben organizzato.

Offerta

• Manutenzione meccanica ordinaria, straordinaria e preventiva.
• Diagnostica e risoluzione dei guasti meccanici.
• Supporto alla produzione e all'avviamento impianti.
• Collaborazione a messa in servizio di nuove macchine.
• Compilazione documentazione tecnica.
• Rispetto delle procedure di sicurezza, qualità e ambiente.

Competenze ed esperienza

Un Manutentore Meccanico di successo dovrebbe essere disponibile a lavorare su 3 TURNI ed avere:

• Diploma tecnico o qualifica equivalente in ambito meccanico.
• Esperienza pregressa nel settore Industrial / Manufacturing.
• Esperienza specifica su linee di assemblaggio automatiche.
• Conoscenze base di automazione industriale e sistemi di visione.
• Esperienza in contesti produttivi strutturati.
• Conoscenza approfondita dei sistemi meccanici e delle tecniche di manutenzione.
• Capacità di leggere disegni tecnici e schemi meccanici.
• Buone competenze nel problem solving e nell'analisi dei guasti.
• Familiarità con le normative di sicurezza e le procedure operative.
• Attitudine al lavoro di squadra e buone capacità comunicative.

Completa l'offerta

• Contratto a tempo indeterminato con una retribuzione compresa tra 40,000 EUR e 50,000 EUR annui.
• Possibilità di lavorare in un'azienda consolidata nel settore Industrial / Manufacturing.
• Ambiente di lavoro strutturato e orientato al miglioramento continuo.
• Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze tecniche.
• Iniziative aziendali per il benessere e la sicurezza dei dipendenti.

Se sei interessato a questa posizione come Manutentore Meccanico a Cremona, non esitare a inviare la tua candidatura.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.