Marketing Communications Intern

Chi siamo

Green è una realtà innovativa nel settore dell’energia e dell'ambiente, che opera come Advisor e System integrator da oltre 30 anni, offrendo ai propri clienti una vasta gamma di soluzioni e servizi avanzati.

Green ha sviluppato la piattaforma SeLea su cui si basa la prima e unica Comunità Energetica Nazionale destinata sia al segmento B2B che a quello B2C. Cerchiamo un/una Marketing & Communication Intern che desideri crescere con noi, supportando il team e apprendendo le basi del settore energetico e della comunicazione.

Cosa aspettarti?

• Sei interessato/a a dare un contributo positivo alla società e all’ambiente?
• Ti piacerebbe far parte di un’azienda in rapida crescita con l’innovazione nel DNA?
• Vuoi avere l’opportunità di approfondire le tue conoscenze nella comunicazione digitale, e non solo?

Allora Green è ciò che fa per te!

Di cosa ti occuperai (in affiancamento, don't worry✨)

• Supporto nella gestione del piano editoriale e del calendario dei contenuti (instagram, tiktok, linkedin, youtube e blog)
• Supporto nella creazione di contenuti per social media e blog aziendali
• Aggiornamento e mantenimento del sito web
• Monitoraggio e analisi della scena media di settore

Le tue skill

• Multitasking: sai gestire più attività contemporaneamente e rimanere focalizzato/a sugli obiettivi
• Meticoloso/a: sempre attento/a ai dettagli
• Problem solving: affronti gli ostacoli con creatività e spirito critico
• "Smanettone" dei Social Media: ti piace passare tempo sui social, trovare gli ultimi trend e proporre contenuti nuovi e interessanti
• Conoscenza pregressa nell’utilizzo di Wordpress e/o altri software di siti web
• Capacità di scrittura
• Capacità relazionali e di collaborazione
• Conoscenze base di Canva, VN, Edits o altri tool di content creation
• (Nice to Have) Aver già gestito profili social, anche personali o di progetti universitari

Cosa ci aspettiamo

Curiosità: voglia di imparare e scoprire ogni giorno qualcosa di nuovo

Proattività: non hai paura di proporre idee e soluzioni

Voglia di imparare: ricevi e metti in pratica i feedback per migliorarti costantemente

Il processo di selezione

• Primo colloquio conoscitivo (in cui verrà richiesto un Business Case pratico)
• Secondo colloquio tecnico in cui si presenterà il lavoro svolto
• Terzo colloquio finale

La nostra cultura

Per noi, l’allineamento culturale è persino più importante di tutto ciò che abbiamo detto finora. Crediamo che un ambiente organizzativo sano sia l’elemento fondamentale per generare e mantenere valore tangibile per il nostro team e per i clienti.

Per questo motivo, poniamo umanità, onestà e integrità al centro di ogni processo decisionale.

Se sei pronto/a a costruire la tua carriera nel mondo dell’energia, candidati ora!