Descrizione dell'offerta
Fincons Group
è una società internazionale di
consulenza IT
che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore. Il Gruppo conta oggi oltre
2500 collaboratori
e diverse
sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India .
Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo:
MIDDLE JAVA DEVELOPER_BANKING Stiamo cercando un Middle Java Developer con più di 3 anni di esperienza nello sviluppo di web component da inserire nel nostro team per lavorare su un progetto in ambito banking.
Competenze e requisiti
Ottima conoscenza delle best practice di sviluppo web, con particolare attenzione alle performance;
Ottima esperienza in Java - Spring Boot e Spring Web;
Conoscenza di Maven, ServiceNow, Git, Oracle DBMS e PLSQL;
Inglese B2.
Nice to Have
Buona conoscenza di Angular, HTML5, CCS3, SCSS
Cosa offriamo
Un
percorso di carriera
strutturato, volto alla
valorizzazione
e al
potenziamento
delle
competenze
;
Accesso a programmi di
formazione e certificazione aziendali
;
Accesso a
corporate benefits
aziendali.
Sede di lavoro: Napoli (modalità ibrida) Compensation RAL 30.000 - 45.000 Euro. La proposta economica sarà definita in base all’esperienza, alle competenze e al livello di seniority, in un’ottica di valorizzazione del talento e di equità interna.
E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679).
#J-18808-Ljbffr
è una società internazionale di
consulenza IT
che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore. Il Gruppo conta oggi oltre
2500 collaboratori
e diverse
sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India .
Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo:
MIDDLE JAVA DEVELOPER_BANKING Stiamo cercando un Middle Java Developer con più di 3 anni di esperienza nello sviluppo di web component da inserire nel nostro team per lavorare su un progetto in ambito banking.
Competenze e requisiti
Ottima conoscenza delle best practice di sviluppo web, con particolare attenzione alle performance;
Ottima esperienza in Java - Spring Boot e Spring Web;
Conoscenza di Maven, ServiceNow, Git, Oracle DBMS e PLSQL;
Inglese B2.
Nice to Have
Buona conoscenza di Angular, HTML5, CCS3, SCSS
Cosa offriamo
Un
percorso di carriera
strutturato, volto alla
valorizzazione
e al
potenziamento
delle
competenze
;
Accesso a programmi di
formazione e certificazione aziendali
;
Accesso a
corporate benefits
aziendali.
Sede di lavoro: Napoli (modalità ibrida) Compensation RAL 30.000 - 45.000 Euro. La proposta economica sarà definita in base all’esperienza, alle competenze e al livello di seniority, in un’ottica di valorizzazione del talento e di equità interna.
E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679).
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