ING Italia · Turbigo, Lombardia, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

la risorsa avrà un ruolo chiave nella approvazione e onboarding di nuovo credito e/o nel rinnovo del credito già esistente, attraverso l’analisi e la valutazione dei documenti

  • Supporta le attività giornaliere in tutte le fasi del mutuo, dall'acquisizione del cliente alla delibera finale, prevalentemente negli aspetti reddituali ma anche in quelli Tecnico Legali e di erogazione del Mutuo
  • È responsabile della gestione delle attività afferenti alla delibera reddituale, quindi alla valutazione della relazione istruttoria e conseguente approvazione e/o rigetto della pratica
  • Controlla e collabora con gli outsourcer coinvolti nel processo mutui.
  • Garantisce il corretto roll out della credit policy e dei requisiti normativi locali.
  • Supporta il business definendo e monitorando i processi operativi, dall’onboarding al disbursment, in modo efficiente, guardando all'obiettivo fissato in termini di TTY e TTC.
  • E’ in grado di relazionarsi e negoziare con la rete commerciale
  • Eroga la formazione e presta supporto ai Team commerciali, outsourcer e alle nuove risorse.
  • Partecipa proattivamente alle attività organizzative di gruppo (i.e. Visual Management, Progetti e iniziative della Banca, ecc...)
  • Supporta le iniziative di innovazione digitale in tutte le fasi del processo
  • Gestisce le attività day by day del processo Mortgage Lead to Cash, in particolare quelle maggiormente correlate alla approvazione reddituale, nonché le attività a supporto della analisi tecnico legale;
  • Garantisce la conformità con la politica di credito;
  • Supporta i controlli sulle prestazioni degli outsourcer secondo quanto previsto dalla politica di outsourcing del Gruppo ING; è responsabile della compilazione dei file di controllo e della governance sugli outsourcer;
  • E’ delegato allo svolgimento di audit periodici agli outsourcer;
  • Collabora con il Mortgage Technical Leader alla predisposizione e all’erogazione della formazione/training verso tutti gli stakeholder;
  • Partecipa alla revisione occasionale del sistema di relazione tra Credit Ops e la rete con l’obiettivo di ottimizzare la comunicazione;
  • Individua proattivamente iniziative regolamentari e novità declinate dai regulatory in ambito Creditizio e immobiliare, traendone spunto per effettuare iniziative di miglioramento di processo e di contenuti.
  • Diploma Materie Scientifiche e/o Laurea
  • += 3 anni di esperienza e/o conoscenza del mondo Mutui
  • Conoscenza dei processi di Acquisizione e full credit lifecycle
  • Capacità di Problem Solving e capacità analitiche
  • Capacità di lavorare in Team e per Obiettivi
  • Flessibilità
#J-18808-Ljbffr

Candidatura e Ritorno (in fondo)