Network Engineer Senior

Overview Se vuoi lavorare in un ambiente giovane e flessibile, su tecnologie all’avanguardia, dove imparare quello che ancora non conosci, insegnare ciò che sai e creare un impatto positivo su ambiente, territorio e società: Reti è il posto che fa per te. Siamo un’azienda di tecnologia IT che opera nel settore della consulenza; siamo quotati in borsa ma siamo anche una Società Benefit con l’impegno di tutelare il territorio, la sostenibilità ambientale e il benessere dei nostri dipendenti e della comunità. Il nostro lavoro consiste nell accompagnare i nostri clienti nel processo di digitalizzazione offrendo una guida competente, sviluppando soluzioni software, creando infrastrutture IT ed offrendo formazione tecnica e di metodo. La posizione offre flessibilità di sede – Campus tecnologico vicino a Milano, da casa, o da qualsiasi posto tu preferisca – e un ambiente orientato all’apprendimento e all’impatto-sociale.

Retribuzione: range previsto per la posizione 35k-45k. Lo sviluppo professionale è supportato da formazione continua e da una Academy interna.

Responsabilità

Progettare e implementare infrastrutture di rete per clienti Enterprise.

Collaborare con team interni ed esterni per garantire soluzioni IT robuste e scalabili.

Partecipare a progetti di digitalizzazione e garantire compliance alle best practice di rete.

Contribuire alla formazione di colleghi più giovani e condividere conoscenze all’interno del team.

Requisiti

Network Engineer Senior con almeno 4 anni di esperienza nel ruolo.

Buone conoscenze su tecnologie Cisco, Sophos e Fortinet.

Possesso della certificazione CCNP o CCIE.

Capacità di progettare e implementare infrastrutture di rete per clienti Enterprise.

Capacità di lavoro in team, passione, entusiasmo, collaborazione, umiltà e voglia di fare.

Competenze e qualità desiderate

Ambiente orientato alla formazione, crescita e inclusività.

Impegno civico e possibilità di partecipare a iniziative di sostegno al territorio e alla società.

Benefici e condizioni

Flessibilità oraria (lavoro dalle 9 alle 18, con possibilità di orari flessibili in base ai progetti).

Welfare aziendale e piano di crescita in base a talento e seniority.

Ticket quotidiano per pasti, rimborso mezzi per spostamenti e altre iniziative.

Formazione continua e percorsi formativi (in aula, online ed asincroni), corsi di lingua e empowerment personale.

EEO e candidatura Le nostre selezioni sono basate su qualifiche, meriti e necessità del business. La ricerca è rivolta a uomini e donne (L.903/77). I candidati interessati possono inviare il proprio CV con autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 e del D. Lgs. 196/2003 s.m.i.

Avviso Creare un avviso di lavoro per questa ricerca

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