Operations Associate
Descrizione dell'offerta
Descrizione dell'azienda
Trifoglio è un progetto di buy-and-build nel settore degli autolavaggi.
Stiamo costruendo la prima piattaforma italiana di autolavaggi, combinando esperienza digitale e standard operativi scalabili, attraverso un modello di acquisizione e gestione diretta dei centri sul territorio nazionale. Abbiamo appena finalizzato un round di raccolta capitali di oltre €30mln per trasformare questa visione in realtà.
Descrizione del ruolo
Cerchiamo una figura che lavori a stretto contatto con l’Operations Manager e che diventi un punto di riferimento nella gestione operativa dei centri Trifoglio. Si tratta di un ruolo chiave per la attuale fase di scale-up aziendale: la persona avrà un impatto diretto su come l’azienda cresce, scala e si struttura operativamente.
L’obiettivo è sviluppare la figura fino a renderla autonoma nella gestione di più centri, con responsabilità diretta su performance operative ed economiche.
Responsabilità principali
- Gestione operativa dei centri: coordinamento del personale, gestione dei rapporti con fornitori e manutentori, risoluzione delle problematiche operative quotidiane
- Continuous Improvement: analisi delle performance operative ed economiche dei centri e implementazione di processi volti a migliorare efficienza, qualità del servizio e marginalità
- Integrazione nuovi centri: supporto alla gestione della fase di transizione post-acquisizione, coordinamento delle attività di cantiere e messa a regime del centro
Modalità di lavoro
La posizione prevede una modalità di lavoro ibrida, con presenza parziale presso il nostro ufficio di Milano e frequenti attività presso i centri sul territorio. Non è un ruolo da scrivania, è richiesta forte operatività sul campo.
Qualifiche
- 1–3 anni di esperienza in ruoli operativi, operations, project management o contesti affini (consulenza, retail, logistica, aziende multi-sito)
- Forte approccio pratico, orientato all’esecuzione e al problem solving
- Ottime capacità di comunicazione, sia verso personale operativo sia verso il management
- Capacità di lavorare in autonomia in contesti dinamici e in rapida evoluzione
- Forte senso di responsabilità e ownership
RAL : 30-3 8 k€