OPERATORE/TRICE PRESSE

Lavoropiù Spa, filiale di Castiglione delle Stiviere ricerca, per azienda metallurgica di Brescia un/una

OPERATORE/TRICE PRESSE.

La risorsa sarà inserita nel team dedicato al processo di estrusione e, dopo un adeguato percorso formativo, acquisirà progressiva autonomia nella conduzione degli impianti produttivi. Nello specifico, le principali responsabilità saranno:

• Gestione degli impianti di estrusione;

• Supervisione del corretto funzionamento dell'impianto di taglio delle billette e dell'alimentazione delle presse;

• Gestione della movimentazione automatica del semilavorato;

• Rilavorazione dei fasci di barre non conformi, con interventi mirati in base alla tipologia di anomalia riscontrata e alle relative procedure di correzione.

Requisiti:

Competenze tecniche: capacità di utilizzo di muletti elettrici manuali, carriponte e altre attrezzature di sollevamento;

• Competenze informatiche: buona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word) e dei sistemi ERP (preferibilmente SAP) e MES (preferibilmente Stain);
• Esperienza: gradita esperienza pregressa di almeno 2 anni nella mansione;
• Titolo di studio: qualifica in ambito tecnico, preferibilmente a indirizzo metallurgico

Luogo di lavoro: Brescia

Lavoro su 3 turni dal lunedì al venerdì.

RAL: 33000€ - 35000€ (La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione)

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.