Planning Specialist - Bologna

Planning Specialist – Bologna, Italy

Beontag is a global business enabler that serves as one of the world’s leading providers of IoT solutions and graphic and label materials. With operations in more than 20 countries and a footprint in over 40 markets, the multinational company offers end-to-end product capabilities for a range of industries and businesses, driving seamless communication between companies, products, and people.

Beontag’s business is underpinned by modern manufacturing facilities, strategic investments, R&D, and a range of highly qualified teams. Furthermore, the multinational is fully committed to enabling positive impacts across the entire value chain. As a member of the UN Global Compact since 2021, Beontag offers its customers a series of increasingly sustainable products while also working towards a diverse and equitable work environment. To learn more about us click here!

Riguardo al Ruolo:

Beontag è alla ricerca di una persona proattiva per ricoprire il ruolo di Planning Specialist all’interno del nostro team di Bologna, nella divisione DTE, che sviluppa RFID Tag e altre soluzioni IoT avanzate.

Come Planning Specialist , sarai una figura chiave nel guidare la produzione, con un impatto diretto su come e quando i nostri prodotti prendono vita. Ti occuperai della pianificazione dei processi produttivi fondamentali, fasi in cui tecnologia e precisione si incontrano. Dal garantire la disponibilità delle materie prime al coordinamento dei programmi per ridurre i tempi di fermo, il tuo contributo sarà essenziale per mantenere le operazioni fluide, efficienti e reattive.

Una giornata tipo potrebbe includere la revisione della capacità produttiva e della disponibilità dei materiali, l’ottimizzazione dei piani in base alla domanda dei clienti e la collaborazione quotidiana con i team di Produzione, Logistica e Qualità per allineare attività e priorità. Il tuo apporto sarà fondamentale per rispettare le consegne, migliorare l'efficienza dei setup macchina e supportare una supply chain sempre più agile e connessa.

Come Contribuirai:

• Sviluppare e mantenere i piani di produzione sulla base degli ordini clienti e delle previsioni di domanda, in linea con la capacità disponibile.
• Analizzare i dati previsionali, i livelli di inventario (prodotti finiti e materie prime) e i tempi di produzione per ottimizzare le strategie di pianificazione, fornendo visibilità a breve e lungo termine.
• Collaborare attivamente con i team di Produzione, Qualità/R&D, Logistica, Acquisti e Customer Service/Sales per garantire allineamento e ottenere risultati orientati al cliente.
• Monitorare i principali KPI e le performance operative, individuando aree di miglioramento.
• Gestire eventuali imprevisti come ritardi, carenze di materiali o variazioni della domanda.
• Utilizzare efficacemente i sistemi ERP/MRP per pianificare, monitorare e gestire l’approvvigionamento delle materie prime e le attività correlate.
• Preparare e condividere report periodici, fornendo analisi chiare e raccomandazioni utili al management.

Il Profilo Ideale:

• Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia, Logistica o ambiti affini.
• 1–2 anni di esperienza in un ruolo simile nell’ambito della pianificazione o della supply chain.
• Familiarità con strumenti di pianificazione come sistemi ERP/MRP, piattaforme BI, Oracle, Excel avanzato e pacchetto Office.
• Capacità analitica e attitudine alla risoluzione dei problemi.
• Capacità comunicative e predisposizione al lavoro in team.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Responsabile diretto: Il ruolo riporterà al Planning and Logistics Manager.

Sede: L’attività si svolgerà presso il nostro stabilimento di Castel Maggiore (Bologna) .

Nota per i candidati: Il nostro processo di selezione prevede diversi step e i candidati selezionati verranno contattati via email dal team Talent Acquisition di Beontag. Alcuni colloqui potranno essere svolti in lingua inglese.

In Beontag valorizziamo la diversità e crediamo che un mix di background, culture ed esperienze sia un fattore chiave del nostro successo. Siamo impegnati nella parità di genere e abbiamo come obiettivo quello di raggiungere una presenza femminile del 40% nella forza lavoro e del 50% nei ruoli manageriali entro il 2030.