Process Safety Engineer

Synergie Italia S.p.a. · Montecchio Maggiore, Veneto, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Per azienda di produzione Chimica, appartenente a gruppo nazionale di rilevanza, selezioniamo un PPOCESS SAFETY ENGINEER

Inserito nel team dell'HSE, il profilo sarà sensibile agli aspetti di sicurezza e salute e si occuperà di migliorare, implementare, modificare i sistemi di sicurezza degli impianti e dei processi di produzione per individuare e abbassare il rischio in ogni fase, sia essa di implementazione nuovi impianti e processi, sia di modifica di processi, sia di cambio formato o cambio campagna, sia di attrezzaggio di nuovi impianti/macchine


  • Collaborare con i consulenti esterni nell’esecuzione di analisi di sicurezza del progetto (processo o impianto nuovo o da modificare), attraverso l’applicazione delle metodologie tipiche dell’industria chimica, quali: what if, hazop, FMEA e identificare raccomandazioni per affrontare e mitigare i problemi di sicurezza del processo/impianto.
  • Fungere da riferimento per l’Azienda e da interfaccia con le altre funzioni aziendali coinvolte (ingegneria, manutenzione, R&D, industrializzazione) nei rapporti con il consulente esterno.
  • Collaborare con le altre funzioni aziendali per assicurare che tutte le mitigazioni di sicurezza scaturite dalle analisi siano implementate prima dell’attivazione della modifica.
  • Garantire che le apparecchiature, le aree e le utilities siano adeguate ai rischi intrinseci (corretto layout, materiali) in relazione ai nuovi progetti.
  • Esaminare i progetti per la costruzione di nuovi impianti o modifica degli esistenti, per verificare se tutte le esigenze di sicurezza sono state soddisfatte.
  • Partecipare ai walk down tour (sopralluoghi pre avviamento modifica).
  • Contribuire all’investigazione su incidenti e mancati incidenti di processo, e raccomandare le modifiche necessarie per evitare che l'incidente si ripeta.
  • Fungere da riferimento dell’azienda in relazione alla Prevenzione dei Rischi di incidente rilevante (D. lgs. 105/2015).
  • Assicurare che tutte le fasi relative a implementazione di un nuovo processo, modifica di un processo esistente e modifiche impiantistiche siano condotte nel rispetto delle leggi applicabili di salute e sicurezza, in particolare per quanto riguarda la Direttiva Seveso.
  • Garantire, ove necessario, che siano predisposte e trasmesse agli Enti preposti le valutazioni di progetto antincendio ai sensi del D. Lgs. 151/2011, le dichiarazioni di aggravio o non aggravio del rischio, correlate a nuovi processi/impianti.
  • Curare l’aggiornamento del Rapporto di sicurezza ai sensi del D. lgs. 105/2015, con il supporto di consulenti esterni.
  • Fungere da referente aziendale nei rapporti con gli Enti (CTR) in relazione a Valutazione Progetto antincendio, Dichiarazioni NAR, NOF o istruttoria del Rapporto di Sicurezza.
  • Mantenere aggiornato l’inventario delle sostanze Seveso e provvedere all’aggiornamento della Notifica, quando necessario.
  • Implementare/aggiornare procedure operative o gestionali volte alla mitigazione dei rischi di processo.

Interlocutori interni (FIS)

  • Reparti di Produzione
  • Dipartimento di Ingegneria
  • Dipartimento Servizi Tecnici
  • Dipartimento Servizi Ecologici & utilities
  • Dipartimento di R&D
  • Dipartimento di Industrializzazione

Interlocutori esterni:

  • Comando Provinciale VV.F.
  • Comitato Tecnico Regionale
  • Consulenti esterni
  • Enti di certificazione e regolamentazione

Education:

  • Laurea in Ingegneria, preferibilmente legata all’ambito chimico, meccanico o della sicurezza.

Esperienza:

  • Esperienza di almeno 5 anni come process safety in ambito dell’industria chimica o di società di consulenza

Skills tecniche:

  • Conoscenza della normativa sui rischi di incidente rilevante (D. lgs. 105/2015).
  • Conoscenza dei principali tool di investigazione degli incidenti.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Conoscenza dei comuni pacchetti informatici.

Soft Skills:

  • Capacità di lavorare in team.
  • Buone doti di comunicazione e leadership.
  • Proattività e flessibilità.



L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

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