Programmatore PLC
Descrizione dell'offerta
LA TUA NUOVA AZIENDA
Il nostro cliente è una realtà industriale strutturata e in costante crescita, attiva nel settore dell’automazione industriale e specializzata nello sviluppo di impianti produttivi e linee automatizzate ad elevata complessità tecnica.
IL TUO NUOVO RUOLO
Per potenziare il team di Software Automation , siamo alla ricerca di un* PLC Software Engineer con esperienza.
Inserito all’interno della funzione tecnica, il ruolo prevede il coinvolgimento diretto nelle fasi di sviluppo, messa in servizio e miglioramento del software di comando degli impianti .
Nello specifico, la risorsa sarà responsabile di:
- Presidiare lo sviluppo applicativo dei progetti assegnati, assicurando coerenza con le specifiche di processo e l’architettura software definita;
- Realizzare il codice di controllo e supervisione (PLC e interfacce operatore);
- Verificare le funzionalità attraverso attività di validazione, simulazione e risoluzione anomalie ;
- Effettuare l’avviamento e il collaudo dei sistemi presso gli stabilimenti produttivi;
- Fornire supporto tecnico durante le fasi di ottimizzazione, assistenza e manutenzione ;
- Contribuire alla stesura della documentazione tecnica e dei manuali operativi .
DI COSA HAI BISOGNO PER AVERE SUCCESSO
Il profilo ideale possiede:
- Un’esperienza consolidata nello sviluppo software PLC in contesti industriali complessi (macchine automatiche, linee o impianti);
- Capacità di lavorare su progetti di automazione articolati e personalizzati;
- Competenza nelle fasi di sviluppo, verifica funzionale e debugging del software;
- Ottima padronanza degli ambienti PLC Siemens, Omron o Allen Bradley ;
- Conoscenza di base dei database relazionali SQL ;
- Gradita esposizione a linguaggi di programmazione come C, C++, C#, VB, Java o Python ;
- Buona padronanza dell’inglese tecnico ;
- Disponibilità a gestire attività di reperibilità , quando richiesto.
COSA AVRAI IN CAMBIO
Entrerai a far parte di un contesto che offre:
- Coinvolgimento in progetti tecnologicamente avanzati;
- Un ambiente che valorizza competenze tecniche e crescita professionale;
- Confronto continuo con figure senior e team specializzati;
- Retribuzione competitiva, commisurata all’esperienza e al livello di seniority.