PROJECT ENGINEER AREA MECCANICA ED ELETTRICA

La risorsa, di formazione meccanica ed elettrica, sarà inserita all'interno dell’Ufficio Tecnico dell'UdB Centro Nord.

Principali attività:

• Individuazione ed analisi di interventi di efficienza energetica in ambito civile pubblico ed industriale, con elaborazione dei relativi studi di fattibilità tecnico-economica;
• Gestione della progettazione integrata di interventi di efficientamento energetico e visione "a tutto campo" delle competenze specialistiche interne ed esterne all'azienda;
• Coordinamento e supervisione di tutte le attività autorizzative in fase di progettazione e costruzione;
• Sviluppo e ottimizzazione dei processi aziendali attraverso la messa a punto di best-practices, standardizzazioni e informatizzazione delle procedure;
• Supporto specialistico ai Proposal Manager nelle fasi di elaborazione delle offerte tecnico-economiche per l'individuazione e lo sviluppo delle soluzioni tecniche più idonee;
• Supporto tecnico progettuale ai Project Manager nelle fasi di programmazione dei cantieri e di costruzione e commissioning delle opere.

Qualifiche:

• Preferibile Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria meccanica o energetica o elettrica;
• Almeno 3 anni di esperienza maturata all’interno di società di Ingegneria o società EPC in ruoli analoghi rispetto alle competenze richieste;
• Buona conoscenza delle procedure relative all'ottenimento delle autorizzazioni per la costruzione e l’esercizio degli impianti HVAC e di produzione energia;
• Buona conoscenza di normative, strumenti e metodi di progettazione esecutiva di impianti HVAC;
• Ottima conoscenza dei principali applicativi (pacchetto MS Office, MS Project, Autocad, Google suite);
• Buona conoscenza dei principali software, nonché di modelli e programmi di calcolo per la progettazione termotecnica;
• Capacità di gestire in autonomia il proprio carico di lavoro e la definizione dei livelli di priorità dei vari task assegnati.

Ulteriori informazioni:

• Spiccate doti organizzative e di Problem Solving;
• Ottime doti relazionali e predisposizione al teamworking;
• Precisione, orientamento agli obiettivi.

Cosa offriamo:

• Contratto di lavoro a Tempo Indeterminato,
• Range retributivo annuale tra € 32.000 e € 42.000 in base all'effettiva esperienza maturata;
• Ticket;
• Cellulare aziendale;
• Fondo pensione complementare e copertura sanitaria.

I dati richiesti saranno trattati nel rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation - “GDPR”) e s.m.i., nonché nel D.Lgs. 196/03 novellato dal D.Lgs. 101/2018. Per maggiori informazioni, visita