Descrizione dell'offerta
Project Engineer - Permitting & Construction
La figura si occuperà in relazione alle fasi di permitting e costruzione del parco eolico e dell’elettrodotto collaborando con il team di progetto della Company, di:
Provvedere, per le attività affidate dalla Company e secondo le disposizioni da questa impartite, ad acquisire tutti gli elementi necessari per individuare correttamente il lavoro da eseguire; Verificare il rispetto dei tempi e delle prescrizioni previste per la realizzazione e delle norme e procedure aziendali in materia di sicurezza, salute e ambiente; Tener aggiornato il riferimento della committente sullo stato di avanzamento degli interventi, sulle problematiche emerse e su ogni altro fatto di rilievo che possa influire nel regolare svolgimento del programma dei lavori, con focus particolare sulle prescrizioni impartite dagli enti ed in generale sull’ambito permitting; Eventualmente supportare la Company con presenza in sito e sopralluoghi tecnici con gli enti coinvolti dal procedimento autorizzativo.
Requisiti
Laurea o diploma tecnico; Esperienza nell’industria delle energie rinnovabili, in particolare negli impianti fotovoltaici e relative linee di connessione; Capacità di analisi e attenzione ai dettagli.
Altre informazioni Sede di lavoro: Provincia di Potenza (territori comunali di Maschito, Venosa, Palazzo San Gervasio e Montemilone) Orario: Full time Condizioni contrattuali:
Tipologia contrattuale: assunzione presso PROGECO GROUP CCNL applicato: CCNL Metalmeccanico Inquadramento indicativo: C3 Retribuzione iniziale / fascia retributiva prevista: RAL indicativa compresa tra €28.000 e €33.000, definita sulla base di esperienza, competenze e inquadramento applicabile, secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Indennità: Sono previsti eventuali trattamenti accessori connessi alla trasferta e/o alla mobilità sul territorio, ove applicabili, secondo le condizioni contrattuali, fiscali e organizzative previste per il progetto.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. #J-18808-Ljbffr
Provvedere, per le attività affidate dalla Company e secondo le disposizioni da questa impartite, ad acquisire tutti gli elementi necessari per individuare correttamente il lavoro da eseguire; Verificare il rispetto dei tempi e delle prescrizioni previste per la realizzazione e delle norme e procedure aziendali in materia di sicurezza, salute e ambiente; Tener aggiornato il riferimento della committente sullo stato di avanzamento degli interventi, sulle problematiche emerse e su ogni altro fatto di rilievo che possa influire nel regolare svolgimento del programma dei lavori, con focus particolare sulle prescrizioni impartite dagli enti ed in generale sull’ambito permitting; Eventualmente supportare la Company con presenza in sito e sopralluoghi tecnici con gli enti coinvolti dal procedimento autorizzativo.
Requisiti
Laurea o diploma tecnico; Esperienza nell’industria delle energie rinnovabili, in particolare negli impianti fotovoltaici e relative linee di connessione; Capacità di analisi e attenzione ai dettagli.
Altre informazioni Sede di lavoro: Provincia di Potenza (territori comunali di Maschito, Venosa, Palazzo San Gervasio e Montemilone) Orario: Full time Condizioni contrattuali:
Tipologia contrattuale: assunzione presso PROGECO GROUP CCNL applicato: CCNL Metalmeccanico Inquadramento indicativo: C3 Retribuzione iniziale / fascia retributiva prevista: RAL indicativa compresa tra €28.000 e €33.000, definita sulla base di esperienza, competenze e inquadramento applicabile, secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Indennità: Sono previsti eventuali trattamenti accessori connessi alla trasferta e/o alla mobilità sul territorio, ove applicabili, secondo le condizioni contrattuali, fiscali e organizzative previste per il progetto.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. #J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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