Project Expeditor (Procurement)

Il Gruppo Reisel offre servizi di consulenza ingegneristica in Italia, Francia e Belgio con oltre 250 dipendenti. Siamo presenti in diversi settori quali Ingegneria Civile, Oil & Gas, Energia, Industria Pesante, Automotive, Aerospaziale, Ferroviario e Medicale.

Per un importante progetto in partenza, siamo alla ricerca di un Procurement Expeditor che sarà responsabile di gestire l’avanzamento ordini, monitorare i fornitori, e garantire la puntualità delle consegne in progetti complessi e strutturati.

Responsabilità

• Monitoraggio puntuale dell’avanzamento ordini di materiali, attrezzature e servizi presso i fornitori
• Costante follow-up con i fornitori per verificare lo stato di produzione, test, imballaggio e spedizione
• Aggiornamento delle milestone di progetto legate agli acquisti
• Identificazione di potenziali criticità o ritardi nella supply chain
• Predisposizione e aggiornamento di report di expediting (es. status report, delivery schedule, ecc.)
• Coordinamento con il team procurement per aggiornamenti su modifiche contrattuali o logistiche
• Verifica e controllo della documentazione tecnica e delle certificazioni richieste per la spedizione
• Supporto alla logistica per il coordinamento delle attività di ritiro e trasporto
• Partecipazione a meeting di progetto, anche con il cliente finale, per l’aggiornamento sullo stato delle consegne
• Interfaccia con quality control per l’organizzazione di eventuali ispezioni presso fornitori

Requisiti

• Esperienza pregressa in ruoli di expediting, procurement, o supply chain in ambito Oil&Gas/Construction
• Familiarità con progetti EPC (Engineering, Procurement & Construction)
• Conoscenza dei flussi di acquisto e delle dinamiche di fornitura internazionale
• Buona padronanza di strumenti ERP (SAP, Oracle, ecc.) e MS Excel
• Inglese fluente (B2 minimo), parlato e scritto
• Precisione, assertività e capacità di gestire urgenze e criticità

Offerta

• Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico
• Crescita orizzontale e/o verticale in azienda
• Buoni pasto giornalieri da 8 euro
• Bonus legati alla crescita aziendale

Questo annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, in conformità alle Leggi 903/77 e 125/91, ed a persone di tutte le età e nazionalità, in conformità ai Decreti Legislativi 215/03 e 216/03.