Project Manager ICT

Il team Derga è alla ricerca di una figura con almeno tre anni di esperienza nella governance e gestione di progetti ICT. In Derga avrai la possibilità di

Coordinare progetti di digital innovation e transformation, occupandoti di tutte le fasi — dalla raccolta e analisi dei requisiti al supporto post–implementazione — garantendo qualità, rispetto di tempi e budget, e una corretta gestione di rischi e priorità; Operare su diversi clienti e settori (Manufacturing, Automotive, Servizi, Banking, ecc.), applicando un approccio consulenziale e di coordinamento trasversale nella gestione di iniziative multiclient e multitecnologiche, contribuendo alla trasformazione digitale dei processi aziendali; Collaborare con team multidisciplinari e stakeholder di business e IT, favorendo la comunicazione, la condivisione delle best practice e la crescita professionale reciproca, in un contesto dinamico e orientato all’innovazione continua. Esperienza di almeno 3 anni in attività progettuali in ambito ICT, preferibilmente maturata in aziende di consulenza e/o all’interno delle funzioni IT di realtà strutturate; Conoscenza approfondita dei processi di gestione progettuale e delle principali metodologie di project management (Waterfall, Agile, PMI, Prince2), con capacità di presidiare le diverse fasi del ciclo di vita di un progetto; Esperienza nella gestione di progetti ICT complessi, preferibilmente in contesti multiclient o multicountry, con attenzione alla governance, alla qualità dei deliverable e al rispetto di tempi e obiettivi; Ottima attitudine al lavoro di squadra e al coordinamento di risorse interne ed esterne, con buone capacità relazionali e comunicative; Buona conoscenza della lingua inglese, preferibilmente consolidata attraverso esperienze di progetto in contesti internazionali. un piano di crescita professionale personalizzato e strutturato nel tempo. un buon equilibrio tra vita privata e professionale, grazie al mix di cultura aziendale, persone, pianificazione del lavoro e staffing interno; L’opportunità di lavorare in un ambiente orientato alla qualità e all’innovazione. Tutti i nostri collaboratori avranno la possibilità di lavorare in modalità ibrida. Lavoriamo costantemente per sviluppare il benessere delle persone; tanti piccoli e grandi accorgimenti ed iniziative per contribuire al coinvolgimento ed alla crescita delle nostre persone. Progetti ed attività stimolanti e in vari contesti di business, con opportunità di partecipare a progetti all’estero Piani di crescita pluriennali, personalizzati per ogni risorsa Ambiente di lavoro multiculturale, dinamico e stimolante con un ottimo equilibrio tra giovani e senior Bilanciamento vita-lavoro grazie al lavoro alternato in presenza e da remoto Academy per neolaureati e percorsi formativi mirati per risorse più esperte Pacchetti benefit completi e all’avanguardia

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