PROJECT MANAGER JUNIOR

Obiettivo del ruolo

Il Project Manager Junior supporta la gestione operativa e amministrativa delle commesse, affiancando i Senior PM nella supervisione dei progetti. Il ruolo ha l'obiettivo di garantire il monitoraggio costante delle attività di cantiere e d'ufficio, assicurando che il flusso di informazioni tra i reparti sia fluido e che la documentazione di progetto sia costantemente aggiornata.

Principali responsabilità

• Supporto alla Pianificazione: Collaborare alla stesura del cronoprogramma dei lavori e al monitoraggio delle tempistiche di consegna dei materiali.
• Monitoraggio Operativo: Verificare l'avanzamento fisico delle attività in cantiere e in officina, segnalando tempestivamente eventuali ritardi rispetto al piano stabilito.
• Gestione Documentale di Commessa: Curare la raccolta e l'organizzazione della documentazione tecnica, dei verbali di sopralluogo e dei certificati necessari alla chiusura della commessa.
• Interfaccia Fornitori e Logistica: Monitorare lo stato degli ordini presso i fornitori e coordinare le spedizioni dei componenti verso i siti di installazione.
• Assistenza al Controllo Costi: Supportare l'analisi dei costi consuntivi, inserendo i dati nei gestionali aziendali per il confronto con il budget preventivato.
• Reporting di Supporto: Predisporre la reportistica periodica sull'andamento del progetto per facilitare il processo decisionale dei responsabili di funzione.

Requisiti richiesti

• Titolo di Studio: Laurea (anche triennale) in Ingegneria Gestionale, Elettrica, Meccanica o Diploma Tecnico con forte propensione alla gestione organizzativa.
• Esperienza: Anche breve esperienza (1‑2 anni) o stage curriculare in ruoli tecnico‑gestionali. Saranno valutati positivamente profili neolaureati con forte motivazione.
• Competenze Tecniche: Conoscenza base di software di disegno (AutoCAD) e ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel per l'analisi dati).
• Attitudini: Proattività, precisione metodologica e spiccate doti comunicative per interfacciarsi con maestranze e uffici tecnici.
• Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese per la consultazione di specifiche tecniche e manualistica internazionale.

Sede di lavoro e Dettagli dell'offerta

• Base Operativa: Ravenna (Sede principale) con frequenti sopralluoghi presso i cantieri locali.
• Settore: Impianti elettrici industriali / Automazione / Manutenzione Industriale.
• Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato (o apprendistato in base all'età/esperienza).
• Benefit: Formazione continua, PC e cellulare aziendale.
• RAL: Commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.