Openjobmetis SpA · Milano, Lombardia, Italia · · 25.000€ - 30.000€


Descrizione dell'offerta

Openjobmetis S.p.A.

è l Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.

Posizione Ricerchiamo e selezioniamo un/una

RECRUITER & HR Administration

da inserire nel Team della filiale a L'aquila (AQ).

Il/la

Recruiter & HR Administration

di filiale ha la responsabilità delle attività di ricerca e selezione di candidati, favorisce il match perfetto tra domanda e offerta identificando i migliori profili da presentare alle aziende e supporta il cliente nelle attività di gestione amministrativa dei lavoratori somministrati.

NEL DETTAGLIO LE ATTIVITA DA SVOLGERE: Job analysis e raccolta di informazioni necessarie per la stesura del profilo professionale da ricercare (area di responsabilità, attività, skills e competenze soft) Stesura e pubblicazione di annunci di lavoro utilizzando strumenti digitali Ricerca attiva dei candidati Screening CV e primo colloquio telefonico dei candidati per verificare interesse, disponibilità ed allineamento al profilo/ruolo ricercato Gestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali) Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze)

Requisiti Laurea in materie umanistiche, psicologiche Passione per il settore delle Risorse Umane Costituisce requisito essenziale la provenienza da APL, con un esperienza di almeno due anni Buona conoscenza del mondo Digital HR Ottima conoscenza del pacchetto office ed in particolare di Excel

COMPETENZE Tenacia e determinazione Capacità di instaurare relazioni efficaci Forte orientamento ai risultati Capacità di problem solving Comunicazione Consapevole

Si richiede disponibilità full time.

Altre informazioni Cosa ti offriamo Retribuzione compresa tra 25.000 - 30.000 CCNL COMMERCIO Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano Un piano di crescita professionale, con formazione continua su misura Sistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition) Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): ci impegniamo ogni giorno su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e cultura Ambiente dinamico con forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al lavoro in team

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L’annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in conformità al D.Lgs. 198/2006. Openjobmetis rifiuta ogni forma di discriminazione e promuove le pari opportunità, la diversità e l’inclusione.

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