Resident Hotel Manager

Riportando al direttore, il candidato dovrà occuparsi di:

gestione orari e coordinamento del personale; controllo qualità; gestione dell’ospite e dei reclami; adempimenti amministrativi, normativi, fiscali e relativi alla privacy.

Requisiti fondamentali: ottime capacità relazionali e organizzative; predisposizione al lavoro con gestionali; orientamento al risultato e al problem solving; conoscenza professionale della lingua inglese sia scritta che parlata.

Inviare C.V. con Foto

Contratto di lavoro : Tempo pieno

Benefit:

• Alloggio
• Computer aziendale
• Orario flessibile
• Supporto allo sviluppo professionale

Orario : Orario flessibile

#J-18808-Ljbffr