Descrizione dell'offerta
Cerchiamo una figura capace di guidare un punto vendita retail con visione commerciale concreta e orientamento al risultato. Se hai esperienza nella gestione operativa di negozi e sai motivare il team mantenendo standard espositivi alti, questa posizione fa per te.
Le tue principali responsabilità:
Conduzione strategica e operativa del punto vendita, con ownership sui KPI di vendita Organizzazione turni e coordinamento team, garantendo copertura su 6 giorni settimanali Gestione cassa, chiusure giornaliere e procedure amministrative Monitoraggio stock, ordini ai fornitori e riassortimenti settimanali Allestimento vetrine e visual merchandising secondo linee guida aziendali Formazione e coaching del personale sulle tecniche di vendita assistita Interfaccia costante con area manager per analisi performance settimanale Requisiti:
Valutiamo anche candidati alla prima esperienza Capacità comprovata di leadership e gestione team (8-12 persone) Forte attitudine alla vendita e orientamento al cliente Competenze operative: cassa, gestionale POS, allestimento espositivo Disponibilità immediata a turni flessibili, sabato e domenica inclusi Offerta e benefit:
Contratto a tempo indeterminato, full-time 40 ore settimanali Retribuzione 2.100-2.500 € lordi mensili (CCNL Commercio) Buoni pasto giornalieri Welfare aziendale e convenzioni aziendali Bonus su obiettivi legato al raggiungimento target di vendita Percorsi di formazione continua Disponibilità richiesta entro 2 settimane. Sede di lavoro: Ferrara
#J-18808-Ljbffr
Conduzione strategica e operativa del punto vendita, con ownership sui KPI di vendita Organizzazione turni e coordinamento team, garantendo copertura su 6 giorni settimanali Gestione cassa, chiusure giornaliere e procedure amministrative Monitoraggio stock, ordini ai fornitori e riassortimenti settimanali Allestimento vetrine e visual merchandising secondo linee guida aziendali Formazione e coaching del personale sulle tecniche di vendita assistita Interfaccia costante con area manager per analisi performance settimanale Requisiti:
Valutiamo anche candidati alla prima esperienza Capacità comprovata di leadership e gestione team (8-12 persone) Forte attitudine alla vendita e orientamento al cliente Competenze operative: cassa, gestionale POS, allestimento espositivo Disponibilità immediata a turni flessibili, sabato e domenica inclusi Offerta e benefit:
Contratto a tempo indeterminato, full-time 40 ore settimanali Retribuzione 2.100-2.500 € lordi mensili (CCNL Commercio) Buoni pasto giornalieri Welfare aziendale e convenzioni aziendali Bonus su obiettivi legato al raggiungimento target di vendita Percorsi di formazione continua Disponibilità richiesta entro 2 settimane. Sede di lavoro: Ferrara
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