Responsabile Amministrativo (M/F)

Il Responsabile Amministrativo (M/F) riporta al CFO e presidia l'area amministrativa e fiscale, coordinando il team interno.

Dettagli sul cliente

Realtà italiana operante nel mondo della ristorazione e nei servizi, Utilities, con circa oltre 150 dipendenti e 20 milioni di euro di fatturato consolidato.

La sede di lavoro è a Padova.

Descrizione

Il Responsabile Amministrativo (M/F) si occuperà di:

• Coordinamento dell'area amministrativa e fiscale;
• Supervisione della contabilità generale, dichiarativi, liquidazioni IVA e adempimenti fiscali e contributivi;
• Predisposizione della documentazione relativa a tutti gli adempimenti fiscali e contributivi;
• Gestione pagamenti, F24 e rapporti con istituti e consulenti esterni;
• Relazione con Collegio Sindacale e supporto alla redazione del bilancio fino alle scritture di assestamento;
• Interfaccia con il commercialista per imposte e nota integrativa;
• Aggiornamento dei libri sociali e fiscali;
• Coordinamento di un team di 5 risorse.

Profilo del Candidato

Il Responsabile Amministrativo (M/F) ideale possiede:

• Laurea in Economia o esperienza equivalente sul campo;
• Almeno 15 anni di esperienza in ambito amministrativo-contabile;
• Esperienza nel coordinamento di team;
• Buona conoscenza del pacchetto office;
• Ottima padronanza e gestione degli adempimenti fiscali e contabili;
• Affidabilità, metodo e capacità di lavorare in contesti organizzativi maturi.

Offerta di lavoro

• Gruppo riconosciuto nel mondo della ristorazione e dei servizi annessi;
• Team di 5 persone consolidato;
• Opportunità professionale in un contesto managerializzato.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.