Responsabile Contabilità Lavori - Opere Civili

CMC Ravenna SPA, tra le più importanti aziende che si occupano di infrastrutture, costruzioni civili e industriali per il settore privato e pubblico ricerca Responsabile Contabilità Lavori Opere Civili da impiegare presso la nostra sede di Roma.

La figura, riportando al Direttore dell’Ufficio Riserve svolgerà la sua attività in collaborazione con i tecnici dell’unità:

• Collaborare con lo staff per la verifica della documentazione tecnico-economica connessa alle riserve prodotte o da produrre da parte dell’Azienda;
• Collaborare con i superiori per la definizione di tutti gli aspetti connessi con la gestione delle riserve;
• Monitoraggio dei cantieri per l’individuazione di criticità da definire nell’ambito del contenzioso;
• Eseguire valutazioni tecnico-economiche finalizzate alla definizione delle riserve;
• Analizzare, ove richiesto, le contabilità delle commesse per riscontri con le opere eseguite e gli oneri di contratto;
• Collaborare all’analisi delle criticità della commessa per il raggiungimento degli obiettivi prefissati dall’azienda.

REQUISITI:

• Laurea in Ingegneria o Diploma Geometra o equivalente;
• Documentata esperienza di almeno 20 anni nella contabilità di opere pubbliche;
• Conoscenza del linguaggio tecnico di settore;
• Utilizzo di strumenti informatici (PC, Posta elettronica, Pacchetto Office, PRIMUS, CPM);

COMPETENZE:

• Registrazione dati;
• Reporting;
• Gestione e rispetto delle priorità;
• Ordine, organizzazione e precisione dei dati;
• Elaborazione dati contabili;
• Procedure di contabilità lavori (libretto misure, registro contabilità SAL, Stato Finale);
• Conoscenza delle procedure, dei processi e del modo di operare;
• Capacità relazionali per interfacciarsi con i diversi interlocutori aziendali e del committente;
• Visione di insieme e orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi;
• Capacità di problem solving.

TIPO DI IMPIEGO:

• Tempo Pieno.

SEDE:

• Roma.

COSA OFFRIAMO:

• RAL stimata tra i 60 - 75k ;
• Tipologia contrattuale, inquadramento e retribuzione saranno commisurate all’effettiva esperienza del candidato.

I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.

Per CMC Ravenna S.p.A. la diversità e l’inclusività sono valori fondamentali. Le persone interessate verranno selezionate nel rispetto delle pari opportunità di lavoro, fermo restando l’impegno attivo della Società a garantire un ambiente di lavoro inclusivo in grado di valorizzare tutte le diversità.