Responsabile Contenzioso & Relazioni sindacali (mandatoria provenzienza Retail)

Per azienda nostra cliente, importante realtà del Retail, stiamo ricercando su Roma una figura che sarà responsabile dell'area "HR - Contenzioso".

Responsabilità principali:

• Gestione e risoluzione dei contenziosi lavorativi.
• Consulenza legale interna su questioni di diritto del lavoro.
• Coordinamento con avvocati esterni e rappresentanza dell'azienda in tribunale.
• Sviluppo e implementazione di politiche HR per prevenire contenziosi.
• Formazione del personale su normative e procedure legali.
• Monitoraggio delle normative del lavoro e aggiornamento delle politiche aziendali.

Requisiti:

• Laurea in Giurisprudenza, Economia o discipline affini.
• Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo simile, preferibilmente nel settore retail.
• Conoscenza approfondita del diritto del lavoro e delle pratiche di contenzioso.
• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione.
• Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e di gestire situazioni di stress.

Offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato.
• Opportunità di crescita professionale.
• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
• Pacchetto retributivo competitivo.

Cosa devi fare ora

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