Responsabile risorse umane

Azienda metalmeccanica leader nel settore di riferimento, ricerca, un/una:

HR BUSINESS PARTNER Nello specifico le sue principali mansioni e responsabilità sono:

Gestire il processo di selezione del personale (JD, pubblicazione annuncio, screening candidature, colloqui di selezione in collaborazione con la Direzione aziendale e/o i responsabili dell'area)

Gestire il processo di inserimento dei nuovi assunti (piano di formazione, risorse necessarie, …)

Elaborare la reportistica relativa al personale per la Direzione Aziendale e la Direzione di Produzione

Relazioni sindacali

Organizzazione turni

Organizzare le attività di formazione del personale sulla base delle esigenze di formazione segnalate dalle aree aziendali/o della Direzione, mantenendone la registrazione

Interfaccia con i dipendenti con il supporto di consulenti esterni

Gestire i rapporti con enti, associazioni, scuole e università

Il candidato ideale è in possesso delle seguenti caratteristiche:

Laurea;

Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo, in realtà industriali di medie/grandi dimensioni;

Preferibile ottima conoscenza del CCNL Metalmeccanico

Fluente/Buona conoscenza della lingua inglese

Ottime doti comunicative

Inserimento diretto in azienda

Sede di lavoro: provincia di Torino, prima cintura Nord – area Canavese

RAL proposta: 40.000€ - 42.000€

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

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