Retail Marketing Manager

IP italiana petroli S.p.A. è il primo Gruppo privato italiano nel settore dei carburanti e della mobilità sostenibile con la missione di

dare energia all'Italia che si muove , il cui capitale è detenuto da

SOCAR ,

State Oil Company of Azerbaijan Republic . Grazie alla rete di distributori diffusi in tutto il Paese, ad un sistema logistico articolato che rifornisce i principali aeroporti e porti italiani ed alla sua capacità di raffinazione, IP Gruppo api è il partner essenziale per la mobilità di tutti gli italiani ed è fortemente impegnato in progetti per la

transizione energetica .

Nell’ambito dei piani di sviluppo della società italiana petroli S.p.A., ricerchiamo un/a:

Retail Marketing Manager

da inserire a diretto riporto del Direttore

Marketing & Digital Innovation , che avrà la responsabilità di guidare e coordinare le attività di marketing sulla rete commerciale a supporto della crescita del business. La figura avrà un ruolo centrale nel garantire l'efficace execution delle iniziative, coordinando team dedicati e stakeholder interni ed esterni, con un forte presidio di progetti trasversali e processi ad elevata complessità.

IL RUOLO Nello specifico le responsabilità sono: Definire e coordinare le attività di Field Marketing ed i servizi B2B, assicurando una corretta implementazione delle iniziative commerciali e promozionali sulla rete; Curare la progettazione dell’esperienza del cliente nelle stazioni di servizio, definendo gli standard e i momenti chiave del percorso del cliente Supervisionare il business delle Fuel Cards gestendo le relazioni con i partners, monitorandone performance economiche, sostenibilità e integrazione con le strategie commerciali e la gestione delle frodi; Garantire il coordinamento e la governance di progetti marketing e digitali, monitorando avanzamento, milestone, rischi e risultati; Assicurare l'allineamento tra le funzioni Marketing, Sales, IT, Legal, Procurement, Finance e partner esterni; Coordinare processi complessi e iniziative trasversali, promuovendo efficienza operativa e qualità dell'execution; Presidiare attività di reporting e monitoraggio KPI, supportando il raggiungimento degli obiettivi di business; Gestire relazioni con stakeholder interni ed esterni, favorendo collaborazione e allineamento strategico; Supportare attività di negoziazione, governance contrattuale e implementazione operativa delle iniziative di marketing.

CHI CERCHIAMO Un/a professionista con una solida esperienza nel retail marketing di reti distributive complesse capace di

coniugare visione strategica, orientamento ai risultati ed eccellenza nell'execution sul territorio , laureato/a in Economia, Marketing o discipline affini che possieda: Almeno 10 anni di esperienza in ruoli di Retail Marketing, Trade Marketing, Network Marketing, maturati in contesti strutturati e ad elevata complessità organizzativa; Esperienza consolidata nella gestione di reti retail multi-sito, preferibilmente nei settori fuel retail, convenience retail, GDO, mobility, telecomunicazioni, franchising o altre organizzazioni caratterizzate da una capillare presenza territoriale; Esperienza diretta nella definizione e implementazione di iniziative di field marketing e programmi commerciali destinati ai punti vendita e alla rete distributiva; Esperienza nella gestione di partnership commerciali e accordi strategici con soggetti esterni. Esperienza nella gestione di team e nel coordinamento di stakeholder interfunzionali (Sales, Marketing, IT, Legal, Procurement, Finance); Solida esperienza nella governance di progetti complessi, inclusi progetti digitali e di trasformazione commerciale; Capacità di analizzare KPI commerciali e risultati economico-finanziari; Familiarità con processi contrattuali, negoziazioni commerciali, procurement e gestione fornitori; Ottima conoscenza degli strumenti digitali e del pacchetto Microsoft Office; Buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il ruolo: Forte leadership e capacità di coordinamento di team multidisciplinari; Spiccate capacità di stakeholder management a tutti i livelli dell'organizzazione; Elevato orientamento al risultato e all'execution; Eccellenti capacità organizzative e di gestione delle priorità; Approccio analitico e orientato al problem solving; Capacità di lavorare in contesti dinamici e in continua evoluzione; Attitudine alla collaborazione e al lavoro cross-funzionale; Spiccate capacità relazionali e negoziali; Autonomia decisionale, proattività e senso di responsabilità; Mentalità innovativa e orientamento al miglioramento continuo.

Costituirà titolo preferenziale: Esperienza in aziende con reti retail superiori a 500 punti vendita; Esperienza in contesti caratterizzati da forte integrazione tra canali fisici e digitali; Conoscenza delle dinamiche di category management, retail operations e sviluppo della customer experience; Esperienza in contesti orientati alla mobilità, energia, servizi o retail ad alta frequenza di visita.

COSA OFFRIAMO Assunzione con contratto a tempo indeterminato con inquadramento al più alto livello di Quadro del CCNL Energia e Petrolio e pacchetto retributivo composto da: RAL

€ 70.000; Premio di Produttività

aziendale (da contrattazione di 2° livello); Welfare

aziendale (da contrattazione di 2° livello); Partecipazione al Sistema annuale di

Performance Management . Pacchetto di

benefit

comprendente: assistenza sanitaria integrativa, previdenza complementare (adesione facoltativa con contributo dell’azienda), convenzioni di vario tipo (carburante, palestre, viaggi, esercizi commerciali); Academy aziendale

per lo sviluppo e la formazione delle competenze specialistiche, trasversali e manageriali.

SEDE DI LAVORO : Roma, Via Salaria 1322 (lavoro in presenza)

La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidati /e di qualsiasi orientamento o espressione di genere, nel rispetto della diversity e dell’inclusività.