Macchinari e impiantistica · Vibo Valentia, Calabria, It · · 68.457€ - 92.235€


Descrizione dell'offerta

Posizione Sei il/la candidato/a per la posizione di Saldatore IV presso Baker Hughes. Il ruolo fa parte del team della divisione Industrial & Energy Technology (IET) e prevede un contratto iniziale a tempo determinato di 1 anno.

Responsabilità

Compilare le check list relative alle attività di saldatura, identificazione dei materiali ed esecuzione controllo preliminare dello stato dei particolari in accordo alle specifiche applicabili.

Mantenere il posto di lavoro in ordine e rispettare le regole di gestione della linea di produzione (es. housekeeping).

Proporre azioni di miglioramento delle attività secondo il programma di miglioramento continuo aziendale.

Partecipare settimanalmente alle discussioni su sicurezza e qualità all’interno della squadra (Safety & Quality Talk).

Requisiti

Diploma di maturità tecnica (preferibilmente Perito Meccanico).

Esperienza verificata nella saldatura GTAW (obbligatorio).

Esperienza nella saldatura di superleghe a base di nichel.

Conoscenza dei prodotti Baker Hughes.

Disponibilità a lavorare su turni, inclusi i weekend se necessario.

Capacità di lettura e interpretazione di disegni/specifiche tecniche.

Competenze informatiche (Excel, Word, e-mail).

Attitudine al lavoro in team e flessibilità.

Permesso di lavoro UE.

Disponibilità a trasferte.

Forte attenzione ai dettagli.

Contratto e retribuzione Contratto iniziale a tempo determinato di 1 anno.

Per l’Italia: la retribuzione iniziale è da EUR 35.106,44 a 47.300, euro annui.

Benefici

Orario di lavoro flessibile.

Politiche moderne di equilibrio tra lavoro e vita privata e attività di benessere.

Assistenza sanitaria privata completa.

Rete di sicurezza su assicurazioni vita e programmi di disabilità.

Programmi finanziari personalizzati.

Benefici aggiuntivi eletti o volontari.

Informazioni legali "La retribuzione sarà determinata in base al Contratto Collettivo Industria Metalmeccanica e alla installazione di impianti. La Sezione VI – Titolo IV di quel contratto collettivo si applicherà a questa posizione."

Baker Hughes è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità. Le decisioni di occupazione vengono prese senza considerare razza, colore, religione, origine nazionale o etnica, sesso, orientamento sessuale, identità di genere o espressione, età, disabilità, stato di veterano protetto o altre caratteristiche protette dalla legge.

#J-18808-Ljbffr

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