Descrizione dell'offerta
Sales Account - Area EMILIA ROMAGNA CHI SIAMO Il gruppo Delta Plus è specialista a livello mondiale nel settore dei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) ed è quotato alla borsa di Parigi. Siamo alla ricerca di una figura di Key Account Developer (KAD) per presidiare strategicamente e commercialmente l'area Emilia Romagna.
LO SCOPO DEL RUOLO La risorsa selezionata si occuperà di promuovere il marchio Delta Plus con una duplice missione: guidare le attività di Business Development — ingaggiando nuovi distributori e utilizzatori finali — e consolidare il portafoglio clienti esistente per massimizzare la conversione in ordini effettivi.
PRINCIPALI ATTIVITÀ Presidio del Canale Distributivo: Affiancare i distributori partner, supportandoli attraverso la formazione e la gestione di tutte le attività a supporto del sell-out. Gestione della Vendita B2 B: Lavorare a stretto contatto con i team Inside Sales, Customer Care e Marketing della Sede Centrale. Sviluppo Domanda "PULL": Pianificare visite tecniche, dimostrazioni pratiche e formazioni sui DPI direttamente presso gli utilizzatori finali (End-users ). Market Scouting: Mappare il territorio per identificare nuovi segmenti di mercato e distributori ad alto potenziale. Organizzazione: Pianificare in autonomia il giro visite e aggiornare costantemente il CRM aziendale.
REQUISITI ESSENZIALI Profonda conoscenza delle logiche di canale (distribuzione vs utente finale) e abilità nella gestione di tutto il ciclo di vendita B2 B. Autonomia organizzativa, ottime doti relazionali e attitudine alla formazione tecnico-pratica. Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato e patente B. Dimestichezza con i principali applicativi Office e utilizzo abituale di strumenti CRM.
COSTITUIRÀ UN PLUS Laurea triennale preferibilmente in discipline economiche, linguistiche o tecniche. Esperienza pregressa (anche breve) nella vendita o nello sviluppo commerciale B2 B, oppure spiccata attitudine commerciale unita a forte proattività e orientamento ai risultati. Esperienza maturata nel settore dei DPI o settori industriali affini. Conoscenza di almeno una lingua straniera (lingua inglese o francese).
COSA OFFRIAMO Inquadramento : Contratto a tempo indeterminato – CCNL Commercio, 1°o 2° livello. Retribuzione: Fascia RAL indicativa tra 33.000€ - 38.000€. Il livello di inquadramento e la retribuzione iniziale saranno definiti e commisurati all'effettiva seniority e al grado di autonomia del/la candidato/a. Benefit: Auto aziendale ad uso promiscuo, indennità di trasferta (€30,99 su base giornaliera) e piano di incentivi variabili basato su obiettivi quantitativi e qualitativi. Formazione e Sviluppo: Percorso di onboarding iniziale di 3 settimane e formazione continua tecnica sui prodotti in sede a Vicenza.
Sede legale : Vicenza (VI) Sede di lavoro : Area assegnata – Regione Emilia Romagna COME CANDIDARSI Si chiede di inviare la candidatura allegando il CV all’indirizzo e-mail [email protected]
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 . Trattamento dei Dati Personali (Privacy) I dati personali trasmessi saranno trattati da Delta Plus Italia S.r.l. nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati, esclusivamente per le finalità legate alla selezione del personale. Si prega di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (es. “Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 e del D. Lgs. 196/2003 e seguenti”).
LO SCOPO DEL RUOLO La risorsa selezionata si occuperà di promuovere il marchio Delta Plus con una duplice missione: guidare le attività di Business Development — ingaggiando nuovi distributori e utilizzatori finali — e consolidare il portafoglio clienti esistente per massimizzare la conversione in ordini effettivi.
PRINCIPALI ATTIVITÀ Presidio del Canale Distributivo: Affiancare i distributori partner, supportandoli attraverso la formazione e la gestione di tutte le attività a supporto del sell-out. Gestione della Vendita B2 B: Lavorare a stretto contatto con i team Inside Sales, Customer Care e Marketing della Sede Centrale. Sviluppo Domanda "PULL": Pianificare visite tecniche, dimostrazioni pratiche e formazioni sui DPI direttamente presso gli utilizzatori finali (End-users ). Market Scouting: Mappare il territorio per identificare nuovi segmenti di mercato e distributori ad alto potenziale. Organizzazione: Pianificare in autonomia il giro visite e aggiornare costantemente il CRM aziendale.
REQUISITI ESSENZIALI Profonda conoscenza delle logiche di canale (distribuzione vs utente finale) e abilità nella gestione di tutto il ciclo di vendita B2 B. Autonomia organizzativa, ottime doti relazionali e attitudine alla formazione tecnico-pratica. Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato e patente B. Dimestichezza con i principali applicativi Office e utilizzo abituale di strumenti CRM.
COSTITUIRÀ UN PLUS Laurea triennale preferibilmente in discipline economiche, linguistiche o tecniche. Esperienza pregressa (anche breve) nella vendita o nello sviluppo commerciale B2 B, oppure spiccata attitudine commerciale unita a forte proattività e orientamento ai risultati. Esperienza maturata nel settore dei DPI o settori industriali affini. Conoscenza di almeno una lingua straniera (lingua inglese o francese).
COSA OFFRIAMO Inquadramento : Contratto a tempo indeterminato – CCNL Commercio, 1°o 2° livello. Retribuzione: Fascia RAL indicativa tra 33.000€ - 38.000€. Il livello di inquadramento e la retribuzione iniziale saranno definiti e commisurati all'effettiva seniority e al grado di autonomia del/la candidato/a. Benefit: Auto aziendale ad uso promiscuo, indennità di trasferta (€30,99 su base giornaliera) e piano di incentivi variabili basato su obiettivi quantitativi e qualitativi. Formazione e Sviluppo: Percorso di onboarding iniziale di 3 settimane e formazione continua tecnica sui prodotti in sede a Vicenza.
Sede legale : Vicenza (VI) Sede di lavoro : Area assegnata – Regione Emilia Romagna COME CANDIDARSI Si chiede di inviare la candidatura allegando il CV all’indirizzo e-mail [email protected]
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 . Trattamento dei Dati Personali (Privacy) I dati personali trasmessi saranno trattati da Delta Plus Italia S.r.l. nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati, esclusivamente per le finalità legate alla selezione del personale. Si prega di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (es. “Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 e del D. Lgs. 196/2003 e seguenti”).
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