Sales Advisor / Closer — Iscrizioni Accademia di Design (P.IVA, RAL 28-45K, Verona/Milano)

Il profilo che stiamo cercando

Esperienza (requisito hard):

→ Almeno 2-3 anni in ruoli commerciali con responsabilità di chiusura su ticket medio-alto (€5.000+)

→ Preferenza forte per chi arriva da: altre accademie di design/moda/cinema/comunicazione, business school, istituti di formazione manageriale, università private, corsi di specializzazione post-diploma o post-laurea

→ In alternativa: vendita consulenziale high-ticket in settori paralleli (immobiliare, assicurativo vita, wealth management, luxury retail, coaching)

Competenze:

→ Padronanza dei fondamentali di sales consulenziale (SPIN, Challenger o metodologia proprietaria — l'importante è che tu sappia di cosa stiamo parlando)

→ Gestione autonoma di un CRM (Zoho, Hubspot, Salesforce)

→ Capacità di parlare la lingua di un diciottenne che sceglie il proprio percorso E di un genitore che firma il finanziamento

→ Italiano madrelingua + inglese di lavoro (i nostri corsi accolgono studenti internazionali)

→ P.IVA aperta o disponibilità ad aprirla entro 30 giorni dall'inizio

Mindset:

→ Ti riconosci nei numeri: conversion rate, ticket medio, ciclo di vendita, forecast

→ Il "no" ti stimola a capire perché, non ti scoraggia

→ Sai che una vendita ben fatta è un servizio al candidato, non una forzatura

→ Sei a tuo agio con una struttura 100% variabile — anzi, la preferisci, perché sai che è il modo più diretto per farti pagare quanto vali

Plus apprezzati (non requisiti):

→ Conoscenza del mondo design, moda, comunicazione visiva

→ Network in scuole superiori o poli di orientamento

→ Esperienza pregressa con Zoho CRM

→ Base data-driven (Excel avanzato, dashboard, reporting)

Non fa per te se

→ Cerchi un ruolo di accoglienza, segreteria didattica, tutoring

→ Hai bisogno di uno stipendio fisso mensile per sentirti sereno

→ Non hai mai gestito un target commerciale

→ Confondi orientamento scolastico con vendita consulenziale

→ Vuoi lavorare "quando ti va" — qui c'è un ritmo settimanale e ci sono numeri da rispettare

→ Non hai mai portato a firma un contratto di formazione premium

Perché scegliere NAD & Cappiello

Perché siamo un'azienda fondata da imprenditori che sa cosa significa vendere. Perché il tuo lavoro qui è misurato, riconosciuto, premiato senza tetti — le performance si vedono e vengono pagate. Perché lavori su un prodotto in cui puoi credere davvero : percorsi che cambiano la vita professionale di giovani designer e li portano nelle aziende del made in Italy.

Perché sei un closer — e i closer, da noi, non si sprecano su cold list e non vengono trattenuti da fissi mediocri.

Come candidarsi

Rispondi a questo annuncio su LinkedIn con CV aggiornato + due righe su un caso di enrollment/vendita che ricordi con orgoglio (candidato, ticket, ciclo, esito).

Ti ricontattiamo entro 48 ore lavorative con proposta di colloquio conoscitivo di 30 minuti — in presenza a Verona/Milano o via Microsoft Teams, a tua scelta.

Per domande sul ruolo prima di candidarti:

Nicola Pighi

Presidente e Fondatore — Hdemy Group S.r.l.

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