Sales Advisor Vestebene Factory Store

Miroglio Group · Legnano, Lombardia, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

Siamo il Gruppo Miroglio , una realtà internazionale fondata ad Alba nel 1947 fatta di persone con un forte spirito imprenditoriale e lo sguardo rivolto al futuro senza dimenticare il passato.

Ogni giornoagiamo con passione e facciamoaccadere le cose, esplorando il mondo della moda in tutte le sue forme: dal fashion retail con i nostri 10 brand di abbigliamento (tra cui Trussardi, Elena Mirò, Motivi, Oltre e Fiorella Rubino ), alla stampa transfer con Sublitex, fino alla logistica integrata e al supply chain management.

La tua opportunità:

Entrerai a far parte del team Vestebene Factory Store e avrai l’opportunità di contribuire attivamente alla crescita dello store, promuovendo un’eccellente customer experience.

La tua missione:

  • Promuovere la migliore customer experience
  • Gestire la relazione con la cliente coinvolgendola e suscitando il suo interesse in tutte le fasi del percorso di acquisto.
  • Comprendere il punto di vista della cliente, i suoi desideri e le sue esigenze.
  • Consolidare la relazione con la cliente, fidelizzandola.
  • Contribuire all’implementazione di azioni utili al raggiungimento degli obiettivi di fatturato.

Le tue Skills:

  • Hai un’esperienza nel ruolo di Sales Advisor (o Sales Assistant).
  • Hai un approccio fortemente “data driven”.
  • Hai una visione “customer centric”.
  • Hai un forte mindset imprenditoriale e l’ambizione a contribuire alla crescita del brand e dell’azienda.
  • Hai un forte orientamento al risultato.
  • Hai buone capacità comunicative e di team working.

Ecco cosa ti offriremo:

  • Una grande occasione per contribuire in prima persona allo sviluppo dello store e per permettere al Gruppo Miroglio di raggiungere e coinvolgere le clienti.
  • Un periodo di onboarding specifico per ruolo in cui riceverai formazione sul nostro business, sui nostri processi e tools.
  • Percorsi di formazione sia individuali che di gruppo (e-learning e aula) con l’obiettivo di creare valore riconoscendo e allenando le potenzialità e le competenze.
  • Percorso di obiettivi e feedback orientato alla crescita delle persone.

Crediamo nel valore delle persone e della diversità in tutte le sue forme.
Guardiamo al talento, non alle etichette, e accogliamo con rispetto chiunque voglia mettersi in gioco, garantendo pari opportunità indipendentemente da genere, età, identità o background. Se hai bisogno di supporto durante il processo di selezione, siamo a tua disposizione.

#J-18808-Ljbffr

Candidatura e Ritorno (in fondo)