Sales Executive

Repas Lunch Coupon, solida realtà italiana con

40 anni di storia , oggi in fase di forte espansione territoriale, ricerca

3 figure di Sales Executive sull'area della Lombardia. Repas Lunch Coupon

è un'azienda che fa dell'efficienza il suo marchio di fabbrica: con un team centrale snello di circa

20 professionisti , sviluppa un fatturato di oltre

120 milioni di euro . Questo successo è reso possibile da una struttura agile e dalla straordinaria forza della sua rete, che permette di presidiare il mercato con la capillarità di un grande gruppo e la velocità di una boutique d'eccellenza. Nell'ottica di un consolidamento strategico in

Lombardia , ricerchiamo tre

Sales Executive

dall'approccio consulenziale, orientati allo sviluppo del business nel segmento

Buoni Pasto,

per presidiare le province di Milano, Bergamo e Brescia. La risorsa selezionata, consolidando il network commerciale delle società del Gruppo, e con l'obiettivo di implementarlo, agirà come un partner strategico per le aziende, aiutandole a ottimizzare il benessere organizzativo e i costi del personale attraverso lo studio di progettualità dedicate.

Le Tue Responsabilità

Gestire l'intero ciclo di vendita, dal prospecting al networking sul territorio, garantendo una presenza fisica costante e di valore presso il cliente sviluppando il portafoglio assegnato; Coltivare relazioni

a lungo termine, agendo come punto di riferimento per l'evoluzione dei servizi erogati; Promuovere l'adozione delle

piattaforme

digitali (come per esempio il portale clienti per ordini smart e immediati, e la nuova app); Utilizzare gli strumenti CRM per monitorare le performance e mappare il potenziale del territorio assegnato; Collaborazione e coordinamento con le filiali del territorio del gruppo per garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali comuni; Creare sinergie tra le aziende clienti (che ordinano buoni) e gli esercenti locali (che li accettano) per ampliare la rete di spendibilità dei Buoni Pasto e dei servizi Welfare - il livello di copertura, sul territorio di riferimento, è già avanzato. Requirements

Cosa Cerchiamo

Almeno 3-5 anni nella vendita di servizi B2B (preferibilmente HR, Welfare, Payroll, Servizi alle imprese) Capacità di creare empatia dal vivo ma con una forte propensione all'uso di strumenti tecnologici e dati. Capacità di interfaccia con Direttori HR, commerciali e CFO, comprendendo il valore fiscale del welfare. Eccellenti doti comunicative, orientamento al risultato e una naturale attitudine al problem‑sing. Benefits

Entrare a far parte di

Repas

significa:

assunzione diretta

con inquadramento e retribuzione commisurati al tuo livello di competenza e autonomia; settimana corta, 4 gg lavorativi

anziché 5 a parità di stipendio e condizioni normative; sistema premiante

in funzione del raggiungimento degli obiettivi; auto

aziendale ad uso promiscuo; welfare

aziendale; assicurazione sanitaria integrativa ; Buoni pasto da 8€ percorso formativo

continuo e personalizzato; bonus maternità e paternità .

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