SALES EXECUTIVE

Ag Group, primo gruppo turistico incoming in Italia che opera con l’integrazione di hotels, DMC, ristoranti e consulenza alberghiera, ricerca un Sales Executive da inserire nel reparto commerciale della sua sede centrale a Roma.

DESCRIZIONE DEL RUOLO

Il candidato ideale dovrà occuparsi delle seguenti attività:

• Sviluppare relazioni con nuovi clienti e finalizzare accordi annuali
• Partecipare a fiere e workshop con il fine il promuovere i prodotti AG Hotels e AG Hotel Consulting
• Occuparsi di nuovi contratti e/o rinnovi di contratto
• Promuovere e mantenere una conoscenza perfetta e aggiornata del portafoglio di attività del gruppo: storia, operazioni commerciali, servizi offerti, comfort, per supportare la promozione continua di tutto il gruppo;
• Collaborare con il Direttore Sales & marketing e il Team Sales per allineamento ed elaborazione costante di strategie e tattiche per mantenere e far crescere il business e supportare la massimizzazione dei ricavi.

REQUISITI PER LA POSIZIONE

• Minimo 2 anni di esperienza in settore analogo;
• Perfetta conoscenza della lingua inglese e gradita la conoscenza di una seconda lingua straniera;
• Disponibilità a viaggiare sul territorio italiano ed estero per 150 giorni l’anno;
• Conoscenza del mercato di riferimento;
• Requisito preferenziale: possedere un portfolio clienti ben avviato
• Atteggiamento positivo e ottime capacità di comunicazione
• Completano il profilo: capacità di negoziazione, professionalità e cortesia, visione d’insieme, sicurezza nei rapporti telefonici, elevato livello di competenze informatiche.

Per la posizione in oggetto offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato CCNL Turismo - Federalberghi su 14 mensilità
• Buono pasto giornaliero
• Possibilità di crescita in una realtà dinamica e in costante evoluzione
• Staff rates e convenzioni aziendali

Le candidature dovranno essere trasmesse al seguente indirizzo:

Equal Opportunity Statement

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.