Sales Travel Advisor

Belcost Group · Toscana, Firenze, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Descrizione del lavoro

Posizione: Senior Sales Travel Consultant di Viaggi di Lusso

Sede: Firenze, Italia

Tipo di contratto: Indeterminato, Tempo pieno


Descrizione dell’azienda

Belcost è un’azienda leader nel settore dei viaggi di lusso, specializzata nella vendita di esperienze esclusive in hotel di prestigio, ville di lusso e yacht in tutto il mondo. Offriamo ai nostri clienti servizi personalizzati e di alta qualità, creando ricordi indimenticabili.


Descrizione della posizione

Stiamo cercando un Senior Travel Consultant di Viaggi di Lusso altamente motivato e con comprovata esperienza nel settore, da inserire nel nostro team nel nostro ufficio in Italia. Il candidato ideale possiede solide competenze in vendite e sviluppo commerciale, oltre a una profonda conoscenza del mercato del lusso. Questa figura sarà fondamentale per espandere il nostro portafoglio clienti e sviluppare nuove opportunità di business, contribuendo attivamente alla crescita dell’azienda.


Responsabilità principali

  1. Sviluppo e gestione clienti
  • Ricercare attivamente nuovi clienti nel settore del lusso, ampliando il portafoglio esistente.
  • Mantenere e rafforzare le relazioni con clienti VIP, garantendo elevati livelli di soddisfazione.
  • Comprendere le esigenze specifiche dei clienti per offrire soluzioni di viaggio personalizzate e di alto livello.
  1. Obiettivi di vendita e strategie commerciali
  • Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita prefissati, dimostrando forte orientamento ai risultati.
  • Sviluppare e implementare strategie di vendita efficaci e innovative.
  • Monitorare le tendenze di mercato per individuare nuove opportunità di business.
  1. Ricerca di prodotti e servizi
  • Identificare e instaurare partnership con nuovi fornitori di hotel, ville e yacht di lusso.
  • Aggiornare costantemente l’offerta di prodotti e servizi per soddisfare le mutate esigenze dei clienti.
  • Ideare e mettere in atto nuove strategie per potenziare il business.
  1. Gestione operativa
  • Definire procedure e protocolli operativi per ottimizzare i processi interni del team.
  • Lavorare sia in team sia in autonomia, proponendo soluzioni innovative senza supervisione costante.
  1. Networking e relazioni pubbliche
  • Partecipare a eventi, fiere e conferenze di settore per ampliare la rete professionale.
  • Rappresentare l’azienda in contesti nazionali e internazionali, promuovendo il brand e i suoi servizi.
  1. Disponibilità a viaggiare
  • Effettuare viaggi frequenti, a livello nazionale e internazionale, per incontrare clienti e partner.


Requisiti

  • Esperienza professionale:
  • Minimo 5 anni di esperienza nel settore dei viaggi di lusso o in ruoli analoghi.
  • Consolidate capacità di vendita e sviluppo commerciale, con risultati comprovati.
  • Rete di contatti affermata nel settore del lusso.
  • Competenze specifiche:
  • Abilità nella ricerca attiva di nuovi clienti e prodotti.
  • Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione.
  • Conoscenza dei migliori hotel, ville e yacht di lusso a livello mondiale.
  • Competenze strategiche per sviluppare e migliorare continuamente il business.
  • Qualità personali:
  • Elevata motivazione e passione per il settore del lusso.
  • Propensione alla soluzione dei problemi e al lavoro proattivo.
  • Attitudine sia al lavoro autonomo sia in team.
  • Capacità di operare sotto pressione e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
  • Ottima padronanza dell’inglese e dello spagnolo; la conoscenza di altre lingue costituisce un plus.
  • Buona familiarità con il mercato e le tendenze del settore.

Profilo del candidato ideale

  1. Proattività e spirito d’iniziativa
  2. Persona dinamica, capace di anticipare problemi e opportunità e di agire autonomamente senza istruzioni dettagliate.
  3. Capacità di problem solving
  4. Abilità nel gestire situazioni complesse, individuare le cause principali dei problemi e proporre soluzioni rapide ed efficaci.
  5. Vigilanza e rapidità
  6. Agilità mentale, prontezza decisionale e capacità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti.
  7. Gestione dello stress
  8. Attitudine a lavorare sotto pressione, mantenendo calma ed efficienza anche in situazioni critiche.
  9. Affidabilità e dedizione
  10. Persona seria, costante nel perseguimento degli obiettivi e nel mantenimento di alti standard qualitativi.
  11. Adattabilità e flessibilità
  12. Flessibilità nell’affrontare nuove sfide e nell’adattare l’approccio alle esigenze del contesto.
  13. Collaborazione e lavoro di squadra
  14. Capacità di cooperare efficacemente con colleghi e superiori, condividendo informazioni e supportando gli obiettivi comuni.
  15. Motivazione e passione
  16. Entusiasmo per il proprio lavoro e forte desiderio di crescita professionale all’interno dell’azienda.

Cosa offriamo

  • Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
  • Opportunità di crescita professionale.
  • Pacchetto retributivo competitivo e bonus legati ai risultati.
  • Formazione continua e sviluppo di competenze.

Come candidarsi

Se sei appassionato di Luxury Travel e possiedi le competenze ed esperienza richieste, invia il tuo CV aggiornato e una lettera di presentazione a con oggetto "Candidatura per Luxury Senior Travel Advisor" .

Belcost garantisce pari opportunità: accogliamo candidature da tutti i professionisti qualificati, indipendentemente da razza, genere, età, orientamento sessuale, disabilità o status di veterano.

Chi desidera crescere professionalmente e lavorare a un progetto di lungo termine è più che benvenuto!

Candidatura e Ritorno (in fondo)