Senior Key Account - Noleggio Lungo Termine

Noleggiare · Verona, Provincia di Verona, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Sei pronto a dare una marcia in più alla tua carriera?

Noleggiare , leader da oltre 15 anni nei servizi di noleggio veicoli personalizzati per privati e aziende, è sinonimo di dinamismo, affidabilità e innovazione.

Siamo in una fase di forte crescita e cerchiamo 2 Senior Key Account – Noleggio a Lungo Termine (NLT) per le aree Veneto e Lombardia , a cui affidare parte del portafoglio Direzionale già attivo e lo sviluppo del business su nuove opportunità segnalate dall’azienda, oltre alla gestione del proprio portafoglio clienti.

Cosa farai:

  • Sviluppo clienti : ti occuperai della gestione di clienti e contatti aziendali qualificati e della creazione autonoma di nuove opportunità commerciali.
  • Gestione portafoglio : ti sarà affidato un portafoglio clienti già attivo, con l’obiettivo di consolidare e sviluppare il business.
  • Relazioni solide : costruirai rapporti di fiducia duraturi con i clienti, diventando un punto di riferimento per le loro esigenze di mobilità.
  • Soluzioni su misura : analizzerai le esigenze dei clienti e proporrai soluzioni di noleggio competitive e personalizzate.
  • Trattative complete : gestirai l’intero processo commerciale, dalla proposta alla chiusura, assicurando trasparenza e soddisfazione.
  • Fidelizzazione post-vendita : manterrai alto il livello di servizio e soddisfazione anche dopo la firma.

Sei la persona che cerchiamo se:

  • Provieni dal settore Noleggio Lungo Termine di veicoli o da concessionarie (ambito B2B) o broker strutturati , con esperienza riconosciuta.
  • Hai una comprovata capacità commerciale e autonomia nello sviluppo di nuove opportunità .
  • Sei orientato al cliente , con un forte spirito imprenditoriale e ottime doti relazionali.
  • Sei abituato a lavorare per obiettivi, in contesti dinamici e sfidanti.

Cosa ti offriamo:

  • Trattamento economico da definire in fase di selezione altamente competitivo , commisurato all’esperienza, al portafoglio gestito e alle capacità dimostrate.
  • Disponibilità a duplice formula di collaborazione : contratto da dipendente oppure collaborazione con P.IVA con fisso garantito .
  • Strumenti di lavoro : auto aziendale, carta carburante, Telepass, PC e telefono.
  • Formazione e crescita : onboarding strutturato, aggiornamento continuo e possibilità concrete di avanzamento.
  • Ambiente dinamico : team affiatato, giovane e orientato alla valorizzazione del talento.

Candidatura e Ritorno (in fondo)