Senior Project Manager

Deda Speed è parte del Gruppo Deda, specializzata in servizi IT e Staff Augmentation.

Offre competenze specialistiche e metodologie Agile per progetti complessi nei settori Finance, Insurance e Corporate.

Siamo alla ricerca di un/una Project Manager Senior con almeno 10 anni di esperienza nella gestione di progetti complessi, preferibilmente in ambito applicativo.

La risorsa sarà responsabile della pianificazione, esecuzione e supervisione di progetti IT, garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità.

E' previsto inserimento con Contratto in Partiva IVA con una visibilità di lungo periodo.

In particolare ti occuperai di:

• Gestire l’intero ciclo di vita dei progetti (analisi, pianificazione, esecuzione, monitoraggio, chiusura)
• Coordinare team multidisciplinari (sviluppo, QA, stakeholder di business)
• Definire scope, timeline, budget e KPI di progetto
• Monitorare rischi e criticità, proponendo soluzioni efficaci
• Interfacciarsi con clienti e stakeholder interni/esterni
• Garantire l’allineamento tra esigenze di business e soluzioni applicative
• Almeno 10 anni di esperienza come Project Manager
• Esperienza consolidata nella gestione di progetti in ambito applicativo / software
• Ottima conoscenza delle metodologie di project management (Agile, Scrum, Waterfall)
• Capacità di leadership e gestione team
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Esperienza nella gestione di stakeholder complessi

Requisiti preferenziali (plus)

• Background tecnico o esperienza diretta nello sviluppo software
• Certificazioni (PMP, PRINCE2, Scrum Master)
• Esperienza in contesti enterprise o multinazionali

Le soft skills che riteniamo importanti

Siamo alla ricerca di una persona con propensione al problem-solving, proattiva oltre che flessibile e motivata.

Che si tratti di un software, di una soluzione tecnologica o di una consulenza, al cuore di ogni progetto ci sono sempre persone che lavorano insieme ad altre persone. Competenti e curiose, ambiziose e tenaci: alle Deda People piace imparare, confrontarsi, migliorare. La dedizione, per noi, è attitudine al miglioramento continuo, ricerca di obiettivi sempre nuovi, raggiungimento di risultati e capacità di lavorare insieme. ll nostro impegno è far crescere le persone perché possano migliorare, esprimere al meglio il proprio potenziale e contribuire alla costruzione di un futuro migliore: per sé, per Deda e per la società tutta.

I nostri annunci sono rivolti alle candidate e ai candidati di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso (ai sensi dei D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003, D.Lgs. 216/2003. I dati acquisiti con la ricezione dei curriculum vitae sono trattati da Dedagroup S.p.A. al fine di valutare il possibile interesse alla futura costituzione di un rapporto contrattuale. Tali informazioni potranno essere trasmesse alle varie società appartenenti al Gruppo Dedagroup secondo quanto previsto nell’Informativa Privacy.