Senior Proposal Engineer

Talent On Board Srl, ricerca per solida società in espansione, attiva nella progettazione e realizzazione di impianti e soluzioni innovative per produrre, gestire, accumulare e risparmiare energia (ad es. Quadri elettrici, cabine di trasformazione e controllo, automazione industriale) una figura di Senior Proposal Engineer orientata a potenziare il know-how tecnico aziendale ed efficientare le fasi pre-sales.

La risorsa, inserita nella divisione commerciale e a riporto del Direttore Commerciale, si occuperà di:

• Esaminare i progetti forniti dai clienti al fine di valutare la fattibilità e portare avanti la richiesta di offerta;
• Supporto strategico al team vendite al fine di elaborare l’offerta migliore;
• Interfaccia con i fornitori ed eventuali subappaltatori per gli approfondimenti sulle soluzioni, i materiali ed i cicli di lavoro da considerare al fine di una corretta costificazione del progetto;
• Emissione di richieste d'offerta a fornitori di materiali di prefabbricazione e l'ingegneria correlata (meccanica, strutturale, strumentale ecc.).
• Partecipazione a kick-off di progetto e incontri tecnico/commerciali con il Cliente (in Italia e all'estero) per la definizione del progetto e/o per analisi tecniche con il cliente per favorire l’incontro tra la domanda della committenza e la proposta dell’azienda;
• Concretizzare la “value engineering” tramite un’analisi sistematica delle soluzioni in interfaccia con la divisione engineering interna;

Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea tecnica ad indirizzo Meccatronico/Meccanico/Energetico/Elettrico/Elettronico;
• Ha maturato un’esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo o in area progettazione elettrica e/o sul campo, in sede di manutenzione e commissioning di impianti automatizzati meglio se in contesti afferenti il comparto Oil&Gas, Power Generation, Energy;
• Conosce la lingua Inglese;

Cosa offriamo:

• Inserimento in una realtà dinamica e in forte espansione, attenta alle persone e con ottime prospettive di crescita;
• Ambiente flessibile per bilanciare al meglio il rapporto vita personale/professionale;
• Possibilità di conoscere complessi settori, vari tra loro;
• Pacchetto retributivo accattivante e competitivo;