Senior Supervisor

Pingu's English Italy · Lombardia, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

Pingu’s English Italia è in espansione e sta selezionando varie figure professionali in oltre 60 centri in tutto il paese.

Supporto al Team – Comunicazione Online

Il candidato avrà il compito di supportare il Team della sede Pingu’s English San Giuliano Milanese nella comunicazione online e offline.

Responsabilità:
  • Contribuire a ideare e implementare i piani di comunicazione sui social media Facebook e Instagram del centro;
  • Supportare nello sviluppo di piani editoriali e relativi contenuti;
  • Creare e programmare i post, pubblicare stories delle attività della scuola;
  • Realizzare video per reel, cercare trend del momento;
  • Realizzare volantini, brochure, newsletter e materiale promozionale per la scuola;
  • Supportare l’organizzazione di attività online e on‑site per aumentare la visibilità del Brand;
  • Conoscere gli strumenti di pubblicazione dei principali social network (Facebook, Instagram, TikTok);
  • Scrivere testi dei post sotto supervisione;
  • Utilizzare programmi di grafica (Canva, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe InDesign) per la produzione autonoma dei contenuti;
  • Montaggio video base con app/software dedicati;
  • Gestire con buone capacità organizzative e relazionali il lavoro di gruppo.
Requisiti:
  • Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2);
  • Competenza nell'uso di strumenti di pubblicazione social media;
  • Conoscenza di base di grafica e video‑editing;
  • Capacità di scrittura e comunicazione efficaci;
  • Buone capacità organizzative e relazionali;
  • Esperienza pregressa nella gestione di contenuti social non richiesta ma considerata un plus.
Luogo di lavoro: San Giuliano Milanese (MI) Inquadramento: Stage retribuito

Supervisor – Educazione Inglese

Il Supervisor avrà un ruolo attivo nel garantire agli studenti i migliori successi scolastici, il divertimento e la soddisfazione nei confronti del loro corso di inglese.

Responsabilità:
  • Monitorare i progressi degli studenti secondo il metodo Pingu’s English;
  • Supportare i bambini ad apprezzare il proprio corso e i propri progressi;
  • Fornire feedback costante ai genitori;
  • Collaborare con un team di insegnanti madrelingua e locali.
Requisiti:
  • Madrelingua inglese o ottima conoscenza della lingua inglese (Cambridge Proficiency, livello C2);
  • Esperienze di insegnamento/tutoraggio, preferibilmente a bambini;
  • Attitudine alle relazioni interpersonali;
  • Atteggiamento estroverso ed entusiasta;
  • Padronanza di base della lingua italiana (B1).
Inquadramento: Contratto part time / full time, con formazione periodica

Teacher – Scuola dell’Infanzia (PEIK)

Responsabilità:
  • Gestione della classe, delle routine e delle attività;
  • Programmazione delle attività curriculari;
  • Preparazione di materiali e risorse;
  • Insegnamento secondo il metodo PEIK;
  • Feedback e colloqui con i genitori.
Requisiti:
  • Madrelingua inglese o fluente (Cambridge Proficiency, livello C2);
  • Esperienza di insegnamento/tutoraggio/animazione a bambini sotto i 6 anni;
  • Attitudine relazionale dinamica, flessibile e orientata al lavoro in team;
  • Desiderio di apprendere e di partecipare a formazione professionale;
  • Buona conoscenza dei sistemi informatici;
  • Padronanza di base della lingua italiana (B1).
Inquadramento: Contratto part time / full time, con training iniziale e formazione periodica

Sales Consultant – Progetti Formativi

Il Sales Consultant si occuperà dello sviluppo della sede Pingu’s English, concentrandosi sia sulla clientela interna che sulle proposte ad asili, scuole primarie e secondarie.

Responsabilità:
  • Consulenza e vendita di progetti formativi;
  • Sviluppo delle relazioni commerciali con istituzioni educative;
  • Partecipazione a eventi e fiere del settore.
Requisiti:
  • Orientamento commerciale spiccato;
  • Autonomia, proattività e orientamento al risultato;
  • Ottime doti di sintesi e gestione del tempo;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
Inquadramento: Formazione iniziale, training on the job, opportunità di crescita professionale, trattamento economico interessante

Centre Manager – Responsabile della Gestione del Centro

Responsabilità:
  • Sviluppare e mantenere il flusso economico e l’operatività del centro;
  • Gestire marketing, risorse umane, vendite e promozione dei corsi;
  • Mantenere relazioni commerciali con istituzioni educative e partner;
  • Progettare e attuare campagne marketing per aumentare il database clienti;
  • Supervisione dello staff per garantire alta qualità del servizio;
  • Gestione amministrativa: selezione del personale, organizzazione orari.
Requisiti:
  • Aspetto curato e atteggiamento professionale;
  • Carattere comunicativo e socievole;
  • Capacità di leadership e abilità interpersonali e organizzative;
  • Solida esperienza commerciale;
  • Approccio orientato ai risultati;
  • Eccellenti doti di customer service;
  • Preferibile conoscenza della lingua inglese.
Inquadramento: Contratto con schema di incentivi (informazioni fornite in colloquio)

Assistente Centre Manager – Supporto alla Gestione del Centro

Responsabilità:
  • Coordinare le attività logistiche del centro con il Direttore Didattico;
  • Supportare la supervisione del personale e garantire qualità del servizio;
  • Gestione amministrativa di base e supporto alle risorse umane.
Requisiti:
  • Madrelingua/Bilingue o ottimo livello inglese (C2);
  • Esperienza pregressa didattica con bambini;
  • Aspetto curato e atteggiamento professionale;
  • Carattere comunicativo e socievole;
  • Capacità di leadership, doti interpersonali e organizzative;
  • Solida esperienza commerciale;
  • Approccio orientato ai risultati;
  • Eccellenti doti di customer service;
  • Conoscenza sistemi informatici;
  • Disponibilità a lavorare anche nei weekend.
Inquadramento: Contratto part time, incentivo in fase di colloquio

Educatore/Trice Nido – Asilo nido bilingue San Giuliano Milanese (MI)

Requisiti:
  • Diploma di Laurea in Scienze della Formazione Primaria o specialistiche equivalenti;
  • Padronanza di base della lingua inglese (B1);
  • Esperienza di almeno un anno come educatore/trice nido;
  • Attitudine relazionale dinamica, flessibile e proattiva ;
  • Conoscenza dei sistemi informatici;
  • Preferibilmente patente di guida.
Responsabilità:
  • Programmazione delle attività curriculari;
  • Feedback e colloqui con i genitori.
Inquadramento: Contratto part time / full time, training iniziale e formazione periodica

Ai sensi della normativa vigente, l’offerta di lavoro è estesa ad entrambi i sessi (L 903/77).

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