Technical Engineer

AGAP2

è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo

MoOngy . Presente in 11 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a

Milano

e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. Descrizione del ruolo Il/La

Senior Technical Engineer

sarà responsabile della gestione, ottimizzazione e implementazione delle tecnologie applicate all'interno dell'azienda. La risorsa si inserirà nel contesto aziendale come figura

senior-professional con un approccio progressivo e collaborativo

, con l'obiettivo di supportare e strutturare la gestione della progettazione, dell'engineering e delle tecnologie produttive. Unendo solide competenze teoriche a una forte concretezza operativa, guiderà lo sviluppo di soluzioni tecnologiche innovative e la loro effettiva messa a terra in produzione. Responsabilità principali Progettazione e Sviluppo:

Curare l'elaborazione, il disegno CAD 2D-3D e la progettazione di dettaglio di soluzioni tecnologiche mirate all'efficientamento dei processi e del prodotto. Messa a terra dei progetti:

Garantire il passaggio fluido dalla fase di disegno/progettazione alla realizzazione pratica e installazione in officina/reparto. Supporto all'Engineering:

Affiancare e supportare progressivamente il team interno nella gestione della progettazione e nell'adozione di nuove tecnologie di processo. Presidio Metallurgico e Meccanico:

Supervisionare e ottimizzare gli aspetti legati alla metallurgia (con focus su processi di Fonderia e Animisteria) e alle lavorazioni meccaniche avanzate (centri di lavoro a 5 assi, robotizzazione e isole robotizzate). Formazione:

Laurea in Ingegneria (Meccanica, Metallurgica, dell'Automazione o discipline affini) o diploma tecnico supportato da una solida e comprovata esperienza equivalente sul campo. Esperienza di settore:

Significativo background professionale (profilo Senior/Professional) nel settore dell' automotive pesante

(camion/truck, agritech, rimorchi, ferroviario/rail). Competenze Software:

Ottima padronanza dei principali software CAD 2D-3D e di strumenti per lo sviluppo e l'elaborazione di soluzioni tecnologiche. Competenze Tecnologiche Specifiche:

Profonda conoscenza degli aspetti metallurgici, con particolare riferimento ai processi di

Fonderia e Animisteria . Solide competenze in ambito meccanico, in particolare su

macchine utensili a 5 assi

e sulla

robotizzazione

di centri di lavoro o isole robotizzate. Competenze Accessorie (Plus):

Conoscenza pratica delle problematiche manutentive di impianti industriali complessi. Contratto a tempo indeterminato; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro

inclusivo , nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle

categorie protette

ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I

dati personali

saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

#J-18808-Ljbffr