Descrizione dell'offerta
Per storica realtà italiana operante nel settore della logistica e dei trasporti a livello europeo, Labor
S.p.A. – Filiale di Milano
seleziona
con urgenza
un profilo per il ruolo di:
TECNICO DI MANUTENZIONE - IMPIANTI INDUSTRIALI
La risorsa selezionata sarà inserita all’interno del team tecnico/manutentivo e si occuperà della manutenzione ordinaria, straordinaria e programmata degli impianti industriali e dei macchinari aziendali, garantendone l’efficienza e la sicurezza.
Attività principali:
Eseguire interventi di manutenzione elettrica e meccanica su impianti e attrezzature; Effettuare riparazioni, sostituzioni e modifiche per il ripristino del corretto funzionamento degli impianti; Collaborare alla gestione operativa con i fornitori degli impianti; Garantire la funzionalità e la sicurezza dei macchinari nel rispetto delle normative vigenti.
Requisiti:
Diploma tecnico di scuola superiore (elettrotecnico, meccatronico, industriale o equivalente – requisito fondamentale); Esperienza nella manutenzione elettromeccanica (2-4 anni); Capacità di lettura di schemi elettrici e di disegni meccanici; Disponibilità a lavorare su 3 turni; Disponibilità a flessibilità oraria e a straordinari; Buona comprensione e utilizzo della lingua italiana; Idoneità fisica alla mansione.
Offerta:
Inserimento diretto in azienda Finalità di stabilizzazione Contratto secondo il CCNL Autotrasporto merci e Logistica, 14 mensilità RAL di circa 28-30k Buoni pasto da €8 per ogni giorno lavorato Inserimento immediato.
Orario di lavoro:
full time 39 h settimanali + straordinari regolamente retribuiti 3 turni ( 6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00, 22:00 – 6:00);
il turno notturno è distribuito dalla domenica al giovedì.
Luogo di lavoro:
Lodi.
Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti sopra indicati.
L'offerta di lavoro è rivolta ad ambo i sessi. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 D. Lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6 e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".
S.p.A. – Filiale di Milano
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TECNICO DI MANUTENZIONE - IMPIANTI INDUSTRIALI
La risorsa selezionata sarà inserita all’interno del team tecnico/manutentivo e si occuperà della manutenzione ordinaria, straordinaria e programmata degli impianti industriali e dei macchinari aziendali, garantendone l’efficienza e la sicurezza.
Attività principali:
Eseguire interventi di manutenzione elettrica e meccanica su impianti e attrezzature; Effettuare riparazioni, sostituzioni e modifiche per il ripristino del corretto funzionamento degli impianti; Collaborare alla gestione operativa con i fornitori degli impianti; Garantire la funzionalità e la sicurezza dei macchinari nel rispetto delle normative vigenti.
Requisiti:
Diploma tecnico di scuola superiore (elettrotecnico, meccatronico, industriale o equivalente – requisito fondamentale); Esperienza nella manutenzione elettromeccanica (2-4 anni); Capacità di lettura di schemi elettrici e di disegni meccanici; Disponibilità a lavorare su 3 turni; Disponibilità a flessibilità oraria e a straordinari; Buona comprensione e utilizzo della lingua italiana; Idoneità fisica alla mansione.
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Inserimento diretto in azienda Finalità di stabilizzazione Contratto secondo il CCNL Autotrasporto merci e Logistica, 14 mensilità RAL di circa 28-30k Buoni pasto da €8 per ogni giorno lavorato Inserimento immediato.
Orario di lavoro:
full time 39 h settimanali + straordinari regolamente retribuiti 3 turni ( 6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00, 22:00 – 6:00);
il turno notturno è distribuito dalla domenica al giovedì.
Luogo di lavoro:
Lodi.
Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti sopra indicati.
L'offerta di lavoro è rivolta ad ambo i sessi. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 D. Lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6 e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".
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