Tecnico di manutenzione

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 11 paesi europei con oltre 6.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa tre anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre

Posizione: Addetto manutenzione Oil&Gas

La risorsa garantisce la regolarità operativa delle stazioni di servizio attraverso la gestione tecnica, amministrativa e contabile delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli asset aziendali (impianti di erogazione, infrastrutture, sistemi elettrici e antincendio).

Responsabilità principali

• Coordinamento operativo delle imprese di manutenzione e supervisione tecnica dei lavori.
• Redazione e aggiornamento dei piani di manutenzione preventiva.
• Gestione contratti e monitoraggio performance dei fornitori.
• Verifica della conformità degli interventi alle normative di sicurezza, ambientali e tecniche.
• Controllo qualità prodotto in caso di anomalie/miscele accidentali.
• Controllo magazzini e gestione attrezzature aziendali presso i fornitori.
• Supporto nella qualifica e valutazione fornitori.

Competenze tecniche richieste

• Conoscenza impianti Oil & Gas e normativa di settore.
• Capacità di lettura documentazione tecnica e gestione fornitori.
• Utilizzo sistemi gestionali per tracciamento ordini, fatturazione e asset.
• Nozioni di sicurezza sul lavoro e normative ambientali.
• Familiarità con attività ispettive, audit e aggiornamento archivi tecnici.

Luogo di lavoro: Senigallia, Marche

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

• I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679