Tecnico e Consulente Ambientale - Ufficio Tecnico

Risorse Professional · Lombardia, Lodi, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Risorse Professional , realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per azienda operante in servizi integrati, un unicum nella progettazione e realizzazione di soluzioni e progetti ambientali per la governance dei rifiuti industriali ricerca un / una:


Tecnico e Consulente Ambientale - Ufficio Tecnico


La risorsa, all'interno dell'Ufficio Tecnico, svolgerà attività legate alla verifica e alla supervisione del parco fornitori aziendale:


Nel dettaglio:

  • Ricercare e analizzare nuovi fornit ori in collaborazione con la divisione commerciale;
  • Gestire il processo di qualif ica di nuovi fornitori garantendo il rispetto degli standard aziendali;
  • Monitorare il mantenimento dei requisiti di qualif ica per i fornitori attivi;
  • Effettuare un costante aggiornamento normativo sulle principali regolamentazioni ambientali (gestione rifiuti, bonifiche, ecc.);
  • Organizzare e condurre sopralluoghi di verif ica presso i fornitori ingaggiati;
  • Gestire la parte relativa ad analisi e documentazione relativa;
  • Supporto nella preparazione di materiali didattici e aggiornamenti normat ivi per la formazione interna/esterna.


Requisiti

  • Laurea in Ingegneria Ambientale o discipline affini;
  • Esperienza pregressa nel settore ambientale, preferibilmente nella gestione dei rifiuti industriali;
  • Conoscenza della normativa ambientale di riferimento;
  • Capacità di analisi e gestione documentale;
  • Disponibilità a effettuare sopralluoghi presso fornitori;
  • Buone capacità organizzative e di problem-solving;
  • Conoscenze da laboratorio chimico rappresentano elemento preferenziale.


Altre informazioni

  • Contesto aziendale caratterizzato da una forte spinta digitale, tecnologica e innovativa;
  • Crescita costante del +15% ogni anno negli ultimi 10 anni in un'azienda intermediaria dei rifiuti indipendente e superparters;
  • Collaudato e consolidato percorso formativo iniziale;
  • Inserimento a tempo indeterminato;
  • Retribuzione da stabilire in base all'esperienza.

Candidatura e Ritorno (in fondo)